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无故辞退的赔偿

河北-张家口 02-18 23:25  悬赏 0  发布者:李海山731…… 给我留言  回答:(2)
我父亲某矿工作8年零7个月,期间无星期无休息,年收入在1.5万元左右。且未签订劳动合同。现该矿无故辞退,并无书面通知,也未提前30天给以任何形式的通知。我父要求矿上支付辞退补偿金,补交养老保险,医疗保险,失业保险,未签订合同的双倍工资补偿,我父亲的这些要求合理吗?还有哪些遗漏的方面,请您给予详细的补充。我父亲能得到哪方面的补偿?金额是多少?如何计算?在这里先谢谢了!
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全部答案
回复时间: 2012-02-19 01:00
1、要求合理。
2、还可以要求赔偿金。
回复时间: 2012-02-19 08:45
合理的,赔偿数额需要根据《劳动合同法》具体计算确定的,。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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