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工伤
江苏－南京 02-23 19:41 悬赏 20 发布者:932947…… 给我留言 回答:(8) 你好！ 我是一名刚刚毕业不久的学生。在厂里左手小指被夹掉了几厘米，18岁没有社保，现在想私了。请问应该让厂里赔偿多少钱啊。。。还想解除劳动合同。 希望能详细帮我算一下。O(∩_∩)O谢谢
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4567426积分
回复时间： 2012-02-23 22:07
先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-23 19:44
先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。待鉴定结论出来后就可以知道数额。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-23 20:54
建议委托律师与公司谈判或者直接走工伤根据劳动能力鉴定结果索赔。
- [江苏-常州]
- 戴雅静律师
- 45052积分
回复时间： 2012-02-23 21:57
先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。待鉴定结论出来后就可以知道数额。
- [江苏-南京]
- 曾金峰律师
- 102411积分
回复时间： 2012-02-24 08:57
应该尽快申请工伤认定，然后，申请劳动能力等级鉴定，要求依法享受工伤保险待遇，包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等，根据受伤者的年龄、工资等计算。
- [江苏-南京]
- 叶邺律师
- 2529积分
回复时间： 2012-02-24 13:52
先做工伤认定。知道伤残等级后可以谈赔偿数额的问题。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-27 18:44
先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，估计在九到十级之间，赔偿要根据你的年龄工资是否解除劳动关系等有关，
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间： 2012-02-28 13:12
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