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公司以违反员工手册开除我，但公司违反劳动合同第六条，按国家和省市有关劳动保护规定
广东－深圳 09-02 17:25 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(4) 公司以违反员工手册开除我，但公司违反劳动合同第六条，按国家和省市有关劳动保护规定，提供符合国家劳动卫生标准的作业场所，切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。我是油漆工，公司没油漆经营范 围属非法经营。请问开除能得到赔偿么？
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- [广东-深圳]
- 陈裕琪律师
- 80661积分
回复时间： 2016-09-02 17:43
公司违法解除合同可以要求赔偿。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-09-02 18:10
要看公司依何开除你, 先让公司开出盖公章的辞退书给你先.
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-09-02 18:16
要求公司出具书面的辞退通知，收集被辞职的证据，可以申请仲裁要求赔偿。最好公司的材料不能随意签字
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间： 2016-09-02 19:25
是违法开除吗。
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