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劳动合同附本
03-27 11:43 悬赏 0 发布者:nancys…… 给我留言 地区:天津－河西区 回答:(8)
请问劳动合同附本需要有什么签章才能具备法律效力
我于半年前调职，单位一直没有给我更改职位的补充劳动协议，请问如果追讨
我于半年前调职，单位一直没有给我更改职位的补充劳动协议，请问如果追讨
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最佳答案
- [天津-西青区]
- 王德民律师
- 电话：18522711365
- 28134积分
回复时间：2012年03月27日 16时12分
可以申请仲裁，但是我想进一步明确的问题是，您指的副本是合同的附件还是一式三份的合同留给你手中的，如果是合同附件，需要按照主合同的约定方式签章方为有效，如果约定仅是代表人签字或者既要签字也要盖章，那么就要按约定执行。
对于劳动合同的附件应当和主合同具有同样的法律效力，其中约定的待遇视为对合同的补充或者变更，所以是可以主张的，人事总监虽然换届，但是公司的法人主体是没变的，所以应当按照合同执行。
对于劳动合同的附件应当和主合同具有同样的法律效力，其中约定的待遇视为对合同的补充或者变更，所以是可以主张的，人事总监虽然换届，但是公司的法人主体是没变的，所以应当按照合同执行。
提问者对最佳答案的评价：
感谢律师的详细回答，合同确是劳动合同附件，先在正与人事总监协商中，人事总监以要与总经理商议为由，拖延时间，我正准备待总经理回公司后做进一步追讨。
其它答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-03-27 12:48
需要双方共同确认，建议协商解决。
- [辽宁-大连]
- 张亮律师
- 1195204积分
回复时间： 2012-03-27 12:56
应当有法定代表人签字或者加盖公章。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-03-27 13:46
变更合同应该书面形式。可以申请仲裁。
- [河北-承德]
- 孙新律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-03-27 15:30
协商解决。
- [天津-和平区]
- 齐志龙律师
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回复时间： 2012-03-27 19:45
需要有双方的盖章或签字确认
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616078积分
回复时间： 2012-03-27 20:52
劳动合同当事人签字或盖章后生效
- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间： 2012-03-27 22:22
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