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在岗时突发疾病抢救后2周死亡不算工伤,如何赔偿

安徽-芜湖 03-28 22:28  悬赏 0  发布者:wangwu…… 给我留言  回答:(1)
在岗时突发疾病抢救后2周死亡不算工伤。
一次性抚恤金是多少,安葬费是多少,还有什么需要赔偿的
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全部答案
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回复时间: 2012-03-30 09:40
这个是不算工伤的,这个应该是除了抚恤金和安葬费就没有别的了。
  一般的丧葬费按照6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
  因病死亡的抚恤金按病故时的10个月工资额度发放。如果遗属生活困难的,死者生前单位可以根据情况,困难大的多补助、困难小的少补助、不困难的不补助,给予定期或是临时的补助。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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