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已解决问题

单位拒开退档函

 04-05 15:17  悬赏 0  发布者:wuxinb…… 给我留言 地区:北京－海淀区 回答:(10)
本人于05年毕业前同一单位签订三方协议，毕业后带报到证去报到。单位告之因项目问题不能按三方协议之前谈的职位接收，就和单位协商不用报到了。当时也没和单位办理解约。今年查询得知档案于05年早已退回至学校。现在需要档案转到街道，学校让单位开一个退档函（解约），，可单位说要交保证金才给开退档函 ，本人是05年本科毕业！ 
请问 ：
1:05年没有去报到，现在需要档案，劳动仲裁的话有效期过了吗？
2：到劳动监察投诉是否有效？
3：上面2种办法都过时效的话，是否只能起诉？能胜诉吗？
问题补充：
和单位只签了三方协议，没有签劳动合同，也没有去报到，单位档案也退回至学校了，现在转移档案就缺一个退档函（三方协议解约证明）。
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最佳答案
  • [北京-西城区]
  • 赵亮律师
  • 电话：13801393564
  • 276273积分
回复时间：2012年04月05日 15时19分
已经答复
追问：

和单位只签了三方协议，没有签劳动合同，也没有去报到，单位档案也退回至学校了，现在转移档案就缺一个退档函（三方协议解约证明）。
那请问赵律师，，现在该怎么办才能让单位开退函？交保证金没有法律依据吧？

回答：

交保证金没有法律依据你可以拒绝，单位不给你开你就到法院起诉

提问者对最佳答案的评价：
已经解决
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  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话：15142072411
  • 1194329积分
回复时间： 2012-04-05 15:28
可以申请仲裁解决。
追问：

请问仲裁时效过了吗？

回复时间： 2012-04-05 15:48
您好！可申请仲裁解决。
追问：

请问仲裁时效过了吗？

回复时间： 2012-04-05 15:58
你好，你可以到法院起诉要求确认你与单位未形成劳动关系。要求其开具退档函。
追问：

你好，这样的情况到法院起诉需要提供什么东西呢？具体流程是怎么样的啊？

回复时间： 2012-04-05 16:18
可以申请仲裁
追问：

请问仲裁时效过了吗？

回复时间： 2012-04-05 18:45
可以起诉到法院维权,没有超过诉讼时效
追问：

请问劳动争议仲裁超过时效了吗？好像规定是1年之内，超过时效了起诉至法院是不是就没有胜诉权了啊？

回答：

从争议发生之日起计算

回复时间： 2012-04-05 19:34
可以直接到法院起诉,要求其开具退档函!
追问：

仲裁好像规定是1年之内，超过时效了起诉至法院是不是就没有胜诉权了啊？

回答：

你这个不属于仲裁的范畴,可以直接到法院起诉!

回复时间： 2012-04-05 22:26
可以申请仲裁解决。
追问：

请问仲裁时效过了吗？

回复时间： 2012-04-05 22:59
可以委托律师维权
回复时间： 2012-04-06 10:42
因劳动合同并未实际履行，因档案问题，可以诉讼解决。
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