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公司压了我两个月的工资，说找不到人不让我走，也不给我发工资

山东－临沂 10-27 08:38 悬赏 25 发布者:sql091…… 给我留言回答:(7)

我四月份来得公司，未签订劳动合同，20天前给公司提的离职，本月25号发工资的时候就没给我发，我找老板，老板说什么时候招到人什么时候给我结算公司，在那之前一分都不给我，现在相当于两个月的工资没给我发了，本来公司就压一个月的工资。之前签过一份协议，说毕业之后就给我签劳动合同，也没给我签.

问题补充：

我提出离职已经20多天了，现在还没同意，但是我还是离开公司了，仲裁还能要回工资吗？

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[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
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回复时间： 2016-10-27 09:07

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

[山东-潍坊]
李晶律师 VIP
电话：18853693351
27411积分

回复时间： 2016-10-27 12:26

可以通过仲裁解决。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-10-27 09:00

你好
你劳动仲裁

追问：

我今天就没去上班，老板是个无赖，申请劳动仲裁会有影响吗

回答：

你好
会有的

[山东-临沂]
张沂峰律师
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回复时间： 2016-10-27 09:26

劳动监察投诉

[上海-浦东新区]
110网律师
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回复时间： 2016-10-27 09:57

固定证据，申请劳动仲裁

[上海-浦东新区]
110网律师
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回复时间： 2016-10-27 13:26

可以到劳动监察大队去投诉

[山东-临沂]
钟如超律师
56572积分

回复时间： 2016-10-27 13:37

可通过法律途径追讨欠薪。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多支付十一个月，经济补偿金根据工作年限，工作一年支付一个月，违法辞退双倍补偿。第三，需收集证据证明劳动关系、工作时间、加班时间，可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细（需加盖单位印章）、工作服、工作牌、证人证言等证据。第四，通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资，并要求补缴社保。详情热线咨询

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