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外派人员在境外,因非工作原因受伤,是否算工伤?

浙江-杭州 05-02 14:42  悬赏 0  发布者:许小凯 给我留言  回答:(7)
本人为外派销售人员,常驻泰国。出国的时候,公司办的是旅游签证,在国外没有给办任何保险。3月在外出就餐时,不慎摔跤,导致骨裂。因此休假在家2月,但因工作具有连续性,因此在家办公处理日常邮件。身体恢复后到公司,领导说我这由于个人原因受伤,不属于工伤,并且这2个月在家办公,不给予发任何工资薪酬。
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全部答案
回复时间: 2012-05-02 18:29
公司有责任赔偿
回复时间: 2012-05-03 05:46
公司承担的。
回复时间: 2012-05-02 15:38
你好,公司承担责任。医疗和工资。都要支付。
回复时间: 2012-05-02 16:34
你好,及时申请工伤认定,如有需要可以联系本律师。
回复时间: 2012-05-02 17:19
及时申请工伤认定
回复时间: 2012-05-02 17:24
及时申请工伤认定
回复时间: 2012-05-03 11:26
及时申请工伤认定
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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