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旧合同变更新合同，无岗位，可否赔偿。
05-08 22:47 悬赏 0 发布者:jingji…… 给我留言 地区:上海－上海 回答:(5)
工作至今8年，公司现将成立独资公司，要求解除旧合同（2014年3月结束），重新签新合同，公司告知新公司没有我现在的岗位，我不想去新公司上班，可否要求公司赔偿金2N金额呢？
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- [上海-徐汇区]
- 李军律师
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- 408255积分
回复时间：2012年05月09日 10时46分
有权拒绝公司的要求。公司单方解除劳动合同的话，可以要求赔偿金2N.
其它答案
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- 王德民律师
- 28134积分
回复时间： 2012-05-08 22:50
建议还是先和公司协商， 如果不成只能申请仲裁。
追问：
那什麽情况下，可赔偿年限的2倍呢？
- [上海-普陀区]
- 高永峰律师
- 48042积分
回复时间： 2012-05-09 08:24
可以要求，
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-05-09 09:47
要求单位支付经济赔偿金，协商不成，申请劳动仲裁维权。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2012-05-09 09:52
收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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