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65岁女员工工作受伤赔偿问题
江苏-泰州 12-04 05:05 悬赏 20 发布者:law040…… 给我留言 回答:(1) 65岁女员工工作时不慎将手指伸入机器导致4根手指断裂,后经医院工作人员努力将其断裂的手指接活。整个过程的医疗费用雇主已经全部承担。现在到后续赔偿问题,员工要求雇主赔偿,请问该如何处理?雇主有权不赔偿吗?
注:机器没有任何问题。医疗费用雇主已经全部承担。该员工已经65岁,不属于劳动关系,应该是劳务关系。
注:机器没有任何问题。医疗费用雇主已经全部承担。该员工已经65岁,不属于劳动关系,应该是劳务关系。
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