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因为工作原因被打了，算工伤吗？
浙江－嘉兴 05-09 21:36 悬赏 0 发布者:200619…… 给我留言 回答:(8) 和我一个岗位的另一个人，我们老是因为工作上气，主要是说哪个多做了哪个少做了，后来就严重了，那天我老公给我送东西，我刚好没在，老公也说了工作之间的事，哪个人就打我老公，后来老公回到岗位上去工作了，哪个人找了好多人来打我老公，打晕了。算工伤吗？
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- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师 VIP
- 电话：15068803952
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回复时间： 2012-05-09 23:46
立即去报警。
- [浙江-杭州]
- 吴健弘律师 VIP
- 电话：13588839313
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回复时间： 2012-05-10 06:16
打人者承担赔偿。
- [浙江-杭州]
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回复时间： 2012-05-10 19:10
立即去报警,不算工伤。
- [广东-广州]
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回复时间： 2012-05-09 21:44
不算工伤，你可以要求打人者和你老公公司承担赔偿责任
追问：
现在是对方不认打了人，我要怎么办才好呀？公司一开始说有监控，后来双说没有
回答：
有伤害的事实，看看是否有工友愿意作证；如果公司不愿配合调取监控，建议申请工伤认定，强迫公司配合
追问：
工伤认定我要怎么说打桇起因呀？可是我到公安那里做了口供了呀。
回答：
做了口供就好了，只要能证明你老公在单位被人打的事实即可
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2012-05-09 21:49
不算工伤。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-05-09 22:12
如果是因为维护公司利益遭受伤害，可以申请认定工伤。
- [-]
- 嘉兴三毛
- 给我留言
- 8542积分
回复时间： 2012-05-10 10:21
向警方报警处理
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2012-05-10 18:28
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