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工作11年，签的是无固定期合同
05-10 19:16 悬赏 5 发布者:gpd5720 回答:(1) 我在一家公司工作11年，签的是无固定期合同，我原计划准备自己离职，故而自己递交了离职单，就在公司总经理签好的那天（总经理签好后，还未送到人事），我又把离职单拿回（未告知我的直属主管及总经理），把离职单撕拉，我想我不主动离职，等他们开除我，公司总经理也想开除我，开除理由是：我破坏撕毀公司文件（就是我撕毀的那?离职单，公司管理规定有这条 破會公司文件---要违纪辞退），后来公司也找我面?啦，在面?中我承认是我撕毀的（他?說這是公司签核好的离职单，具有法律效应，并告知我他?已经录音啦），如果这样我?怎么办，这样被开除我能得到赔偿吗
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- [北京-西城区]
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回复时间： 2012-05-10 20:30
属于违法辞退，你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
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