保险推销员无资格 状告公司索要提成被驳回
发布日期:2011-09-02 作者:110网律师
法庭上,原告刘先生诉称,被告保险公司曾口头上承诺其按“交强险4%、商业险按25%”给予提成;保险公司则辩称,其没有针对所有车辆的提成标准,而是分类规定提成比例,是在保监会规定的交强险按4%、商业险按15%的上限制定提成标准的。
法院经审理后认为,原被告之间事实上存在保险代理合同关系,但原告不具备《保险代理从业人员资格证书》,因此原告进行展业活动是违反《保险法》及《保险营销员管理规定》的行为,应认定为无效;原告依据该无效行为而主张的劳务费,依法不予支持;同时,被告保险公司明知法律和监管规定,却与原告长期进行违规行为,也应予以改正。
相关法律问题
- 补缴保险交不上咋办,可以向公司索要经济赔偿吗?? 2个回答0
- 公司不给交保险如何索要 8个回答0
- 公司不发销售提成,不购买保险,如何起诉它? 1个回答20
- 公司以签订合同买保险为由,索要签合同押金,一年1000元,合同期满返 4个回答0
- 保险公司代理人出现交通事故是否可以按因公殉职向保险公司索要赔偿 1个回答10
发布咨询
推荐律师
仁和万国律所成敦毅律师
陕西西安
陕西西安
李晓航律师
黑龙江哈尔滨
黑龙江哈尔滨
罗雨晴律师
湖南长沙
湖南长沙
王高强律师
安徽合肥
安徽合肥
唐海洋律师
重庆江北
重庆江北
郝廷玉律师
河北石家庄
河北石家庄
马云秀律师
广东深圳
广东深圳
陈磊律师
江苏苏州
江苏苏州
朱建宇律师
山东菏泽
山东菏泽
相关文章
相关法律知识
最新文章
- 员工工伤后,与用人单位“两不找”情形下劳动关系是否解除?
- 没有结算单就不能付款?法院这样判
- 未足额支付停工留薪工资用人单位应支付劳动者经济补偿金
- 本律师成功代理一起因用人单位扣发员工工资引发的劳动争议仲裁案,完全胜诉。
- 广西*医院违法辞退57名护工,被判决支付违法解除劳动关系赔偿金、经济补偿金、拖欠工
- 追索劳动报酬纠纷——运用多元调解、和解的方式解决问题
- 用人单位将员工外委劳务公司反向劳务派遣无效
- 关于XXX公司应否支付陈XX 2020 年 9 月 20 日至 2021 年 8 月 20 日期间未签订劳动合
- 马**诉被告***品牌管理有限公司劳动争议
- 陈*与被告昆明**劳务派遣有限公司、**执法大队劳动争议
- 杨*与被告昆明**劳务派遣有限公司昆明**执法大队劳动争议
- 波***培训学校有限公司与被告唐**劳动争议
- 李*娟诉被申请人云南***有限责任公司申请人要求被申请人支付违法解除劳动合同赔偿金、
- 郑*富与被申请人云南亿**有限公司劳动争议
- 刘*与被申请人云南亿**管理有限公司劳动争议