发布者:zyz100 2012-06-02 状态:已过期 回复 (2)
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辞职后在工资结算中未将借支款扣除,单位应该怎么办?
一员工辞职,在工资结算中未将借支扣除,并将工资直接转到了他提供的银行卡上。多次打电话,发QQ信息和手机信息联系,他认为与他无关。注:有原始的借条、工资结算单和转帐的凭证。请问作为单位应该如何做为好?谢谢!
相关问题
公司不给结算工资,我应该怎么办??
4月14日,申请辞职,工作交结完成后,领导同意辞职申请,并告诉我第二天就不用来了,回去等电话通知再来拿工资(口头)。结果等了快十天了,打电话过去问说是我工资及押金不给结了。从08年12月13日开始上班(10日到了公司但,前面试工三天不算),签了试用合同,一个月后公司通知说是转为正式员工了,但是没有签订正式公同。
请问这种情况我还能拿回工资吗??应该采取哪些手续呢??
发布者:eqchz389 2009-04-22 状态:已过期 回复 (7)
没有提前一个月通知单位辞职,拿不到工资怎么办,合法吗?
工资1200,试用期到现在没加过,跟当初承诺的工资不一样,承诺加班给加班费也没有实现,可不可以以用人单位不支付加班工资为理由,不提前一个月通知单位而马上辞职走人?
如果本人单方面违约,单位从我的工资当中扣我的劳保用品费用是否合法?或者又以其他任何形式扣我的工资是否合法?哪些形式扣工资算合理的?单位没有任何形式的培训服务和保密协议。在线等待回复。QQ659049887
发布者:w403016022 2009-09-29 状态:已过期 回复 (1)
发放工资时一部分被无故扣除应该怎么办?
尊敬的律师朋友:您好
我目前在深圳,去年12月1日起到今年4月21号在东莞一个工地从事现场设计工作,工程是深圳的包工头承接,挂靠在深圳一个公司的,就是有活干没活散那种,没有劳动合同,当时口头协议按月发工资,没有固定休息时间,不忙时可以休息,不扣工资,因为当时只有几张平面图他们就施工了,期间大部分时间都在加班设计出图,大部分日工作时间都在10个小时以上。工作时间为:12月1日-2月4日中午,2月25日-4月21日晚截止,工作期间休息时间为1月1、2号两天,3月13、14...
发布者:wangwei1981 2010-06-08 状态:已过期 回复 (1)
辞职已有40天了,公司不肯结算工资,我该怎么办
我是一个仓管员,我于2010年5月6日向公司递交了辞职报告,今天已经6月15日了,公司 还是不同意给我结算工资。我的工作也交接好了给新来的仓管员。请问怎么办
发布者:谢小兰 2010-06-15 状态:已过期 回复 (1)
辞职已有40天了,公司不肯结算工资,我该怎么办
辞职已有40天了,公司不肯结算工资,我该怎么办
发布者:谢小兰 2010-06-15 状态:已过期 回复 (3)
被辞或主动辞职单位不给发工资怎么办
进单位时,单位没有和我签用工合同,如果单位主动辞退我,我该怎么办?如果是我主动辞职,单位不给我工资,我又该怎什么办?
发布者:徐菲 2010-06-27 状态:已过期 回复 (5)
辞职后单位扣除工资,扣除档案怎么办?
您好!我在海口的一家私人医院(属于港台合资的)工作了三个月,2011年7月份-8
月份是试用期,8月4日与该医院签订劳动合同,合同期限为4年,合同上没有提到违
约金之类的。但签了合同之后,医院还要求我们在一张欠款条上签字,内容大概是:
在该医院工作至考取执业医师资格证之后,还要在医院继续工作两年,如果提前离开
要上交8000元的培训费。9月份我继续在该医院工作,领到了9月份的工资。但由于某
些个人原因,要离开海口,于是2011年10月25日提出辞职,可是该...
发布者:wjscr 2011-10-26 状态:已过期 回复 (3)
公司非法扣除员工工资,辞职不给,工资也不给怎么办?
我是在今年2月份进的一家电子厂,刚进厂的时候招聘人员说的很清楚,22天制的,每月固定工资,加班另算,结果进厂以后,完全和招聘上面的不一样,每个月上班基板上没有休息的时间,只有到每月的1号,发工资哪天休息,其他时间,天天都在上班,因为这个厂子不管吃饭,但是有食堂在里面吃饭要扣除工资,刚开始一个月,在里面吃的,后来就感觉食堂的烦不好吃就到碗面去吃,结果还是扣了一个月伙食费,给领导说,领导直接回复,“不管你吃不吃,都要扣”,现在不想在那个厂上班了,所以就...
发布者:a530145317 2012-05-05 状态:已过期 回复 (6)
公司突然规定迟到1个小时算旷工,并扣除2天的工资,请问合理吗?应该怎么处理?
公司突然规定迟到1个小时算旷工,并扣除2天的工资,请问合理吗?应该怎么处理?
发布者:shike515 2012-05-17 状态:已过期 回复 (10)
企业为逼员工自己辞职,私自降低员工工资是否合法?员工应该怎么保护字的利益?
我是一位来深圳打工者,在一家私企工作四年多了,公司现在想用种种原因逼我自己辞职,还口头告诉把我的原有工资下降,在公司这么多年公司很多国家规定的员工福利都没有给我买,请问我该如何保护自己的利益?
发布者:ABS123456789 2012-05-25 状态:已过期 回复 (5)