发布者:cindrelar 2012-06-16 状态:已过期 回复 (1)
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高龄产妇产假问题
今年31岁,第一胎,请问目前重庆市最新的产假天数及休假时间规定,以及产假工资及发放等规定如何?请详细说明,谢谢!
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高龄产妇的休假及工资待遇问题
我是宿州市社区服务中心的一名医生,今年32岁,头一胎,顺产,问可以休多久的产假?工资怎么发放?有文件吗国家?
发布者:Cbu3743 2011-02-07 状态:已过期 回复 (2)
产妇农保报销问题
我老婆剖腹产,出院结帐时,费用总额:5714元,报销1100元,付现金:4614元。我们是农村户口,现在弄不清楚,农保报销多少?政策补助孕产妇是多少?谢谢可以帮忙解答咯
发布者:281487998 2012-05-30 状态:已过期 回复 (3)
关于孕妇请长假、社保及产假的问题
现在本人怀孕3个月,已经向单位请了一个月的病假,马上加到期了,但是我还想继续请半年的假期,然后连着休产假,这样可以吗?这半年的假期是按无薪事假还是病假请?这半年的保险该怎么交?谢谢
发布者:cathie610 2012-05-30 状态:已过期 回复 (10)
关于产假期间工资的问题
产假期间,单位说社保有津贴,就不发工资了,是否合法?
单位说一天就发20元补助,是否合法?
发布者:灰灰123 2012-05-31 状态:已过期 回复 (3)
产假期间的待遇问题
产假期间的工资怎么核算?单位告知休假期间无工资,只能由社保拿津贴。但我在网上找到有政府规定,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分有企业补足。那"工资标准”是指哪些方面。社保基数是怎么核定的?我去年的每月的工资2000元,现在生育津贴1596元/月,那差额的部分需要公司补吗?我想寻求帮助,谢谢。
发布者:yu1xuan 2012-06-05 状态:已过期 回复 (2)
关于产假的问题
我们公司有一个女员工,到7月1号才到预产期,他从6.5就开始休产假了,休到9.30.不是产假才98天吗?我们公司帮她买了生育保险,社保局会给她工资,那超过的天数部分我们公司要给她发工资吗?
发布者:ling576794482 2012-06-08 状态:已过期 回复 (1)
关于休产假职工的工资问题以及晚婚晚育员工的产假时间
咨询一下,职工有买生育险,那她的工资是由公司发放,然后从社保里面扣除:还是社保局把钱给公司再由公司发给员工;又或者是由社保局直接发给员工??
该员工是属于晚婚晚育的,她的产假应该是多少天??
求解~~
发布者:yoyo.meng 2012-06-11 状态:已解决 回复 (1)
陪产假问题
罗律师,您好,我公司人事政策规定是这样的:男员工有小孩出生,如符合国家的计划生育政策,凭出生证复印件给予10个日历日的休假。
《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第六条规定:领取《独生子女优待证》者增加产35天,产假期间给予男方看护假10天。
我想请问:1.这两者冲突吗?
2.公司说“如符合国家的计划生育政策”这里所指的政策就是《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第六条规定:领取《独生子女优待证》者增加产35天,产假期间给予男方看护假10...
发布者:windcloud00 2012-06-13 状态:已关闭 回复 (0)
产假期间工资的问题
今年1月23日生的宝宝 产假期间单位总共给2400元 但是按照基本工资的话900*3个月也是2700元 另 我是晚婚 剖腹产 应该享受多少天产假 期间工资多少?是否享受女职工保护条例? 单位未给投生育险! 那我能不能报销生宝宝的医疗费用呢?
发布者:mm11200 2012-06-14 状态:已过期 回复 (5)
产假工资问题
我在江西赣州定南工厂工作,是台资企业, 公司的工资标准是 基本工资 + 加班工资 + 生活补贴: 包含 (茶水补贴 + 职务奖金 + 技术加给) 三部分组成, 请问请产假期间只能拿基本工资 合理吗? 还是全额包含生活补贴的部分, 加班部分当然是没有正常. 另公司没有买生育保险. 谢谢热心律师帮忙解答, 非常感激!
发布者:sandychna 2012-06-14 状态:已过期 回复 (2)