发布者:渴望法律无情 2017-08-07 状态:已过期 回复 (3)
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公司不同意为员工缴纳社保怎么办/
我于2008年进入目前所在的私营公司,进入公司前我自己已经缴纳社保,进入公司后,我要求按国家规定为我缴纳社保,公司总是找出种种理由推诿,在我再三申请要求下,一直到2011年,公司答应每个月补助我社保费500元,并且和我签订了工资确认单,每个月同工资一并发放汇入工资卡,我通过法制教育和法律学习,发现公司侵犯了我的权益,我又要求公司为我缴纳社保,并且要求公司补偿我工作期间的社保金,公司一直不予理睬,我准备辞职投诉公司,但公司在我工作期间,签订过两次劳动合同,但有效期是到2014年,我请问各位专家学者,我投诉公司是否合法?是否可以得到补偿?
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公司不给员工缴纳社保,我们要是告公司,会怎么赔偿员工呢。
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发布者:布衣抹布 2013-05-15 状态:已解决 回复 (3)
公司不给员工缴纳社保,我们要是告公司,会怎么赔偿员工呢。
现在公司办事处不在南京了, 在广东, 我要怎么告他, 在网上怎么告?
发布者:124501 2013-07-25 状态:已过期 回复 (5)
入公司半年所有员工未签合同,未缴纳社保该怎么赔偿
我进入公司快半年,公司所有员工未签订劳动合同,未缴纳社保,公司对于入职前的承诺一一没有履行,还擅自调整工作时间,语言上的攻击,对员工十分苛刻,导致没有办法在合作下去。这个应该怎么赔偿??
发布者:李菲儿1120 2014-07-01 状态:已过期 回复 (3)
企业愿意为内退员工缴纳在岗养老保险、医疗保险、住房公积金,地方社保不同意怎么办?
由于企业经营不善和资源枯竭,企业为了减人(主要是减员工和中层管理人员),企业给减下岗的人员按原岗缴纳养老、医疗、住房公积金等保险费用,其实这都是自己企业行为,为什么地方社保机构不同意?地方社保告知按离岗收入缴纳各种保险。而自由职业的人就可以交最高保险费用,所以离岗退养仍是企业在册员工,地方社保不能干涉企业的行为。待被减人员正式退休时,地方社保正式接手退休人员。如果按离岗缴纳各种保险,到正式退休时被减人员收入与在岗退休人员退休收入每月相差两倍收...
发布者:林先亮 2014-12-10 状态:已过期 回复 (1)
公司未给员工缴纳社保,员工现辞职要求公司给予其相应补偿,是否合理其相应补偿,怎么补偿?
单位未给员工缴纳社保,员工现辞职要求单位给予其相应补偿,是否合理其相应补偿?单位应该怎么补偿?
发布者:iptua 2015-01-15 状态:已过期 回复 (1)
公司宣布破产,工伤员工的社保未缴纳足年怎么办?
朋友的爸爸现年58岁,因为在煤矿企业工作,患上矽肺病二期,被鉴定为4级伤残,2014年停止上班并开始领取工伤补偿金。由于他在这个煤矿企业只给他买了2年多的社保,当是解决工伤的时候企业承诺没买足的13年,企业仍然为其缴纳剩余13年企业需要缴纳的部分,而员工自己需要缴纳的部分也在每月的补偿金中扣除。2015年6月份,该公司宣布破产,那么请问剩余13年公司需要承担的社保费用是否该由公司在破产清算前交清?员工个人应缴纳部分也需要一次性缴纳还是可以分月缴纳??
发布者:乐洋livia 2015-07-08 状态:已过期 回复 (1)
公司未按实际工资缴纳社保违法吗?找各种理由让员工主动离职怎么维护自身权益?
我是6.30号到期,直属领导5.29号告知我可能不续签但是我一直未收到人事的通知,现在部门一直在查我之前的工作想找出漏洞免去赔偿金。过去一年我做的是采购、库房管理,和我的劳动合同上的职位不一致,他们想从这些工作上找些瑕疵,这样可以吗?我与公司合同是每年一签,已经签了两次了,公司待遇五险一金,未按实际工资缴纳,如果公司不续签,我可以要求哪些赔偿?另外公司经常拖欠工资,现在仍拖欠一个月的,还压着一个月的,我可以以此为由主动要求离职并让公司支付赔偿金吗?希...
发布者:dulalaran 2016-06-03 状态:已关闭 回复 (0)
员工领取的是公司的保险补助,未缴纳社保,产假期间应该怎么发放
员工领取的是公司的保险补助,未缴纳社保,产假期间应该怎么发放工资?
发布者:ask20160919wxw 2016-09-19 状态:已过期 回复 (1)
公司拒绝给员工缴纳试用期间社保怎么办
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发布者:jjbbqq 2017-05-31 状态:已过期 回复 (1)
在公司上班缴纳社保,离开公司后,这社保是怎么缴纳的
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发布者:ask20170802x8y 2017-08-02 状态:已过期 回复 (8)