发布者:cherry 2017-08-28 状态:已过期 回复 (2)
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公司变更,原公司员工到变更后公司重新签订合同,但公司变更日期为8月
公司变更,原公司员工到变更后公司重新签订合同,但公司变更日期为8月,但原公司员工入职证明里写了3月份已经为新公司服务,请问新劳动合同的劳动起始日是入职证明的日期还是公司变更之日?
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公司的名称变更,重新签订劳动合同,用的新的变更后的公司名称,以前旧合同的日期可以吗?
现在是这样的情况,我原来2012年10月与公司签订的合同是两年期限,快到期了。我公司原来是有限公司,2014年7月公司变更为股份有限公司。现在公司重新出具了合同,合同期限是2012年至2015年,但是2012年的时候公司还未更名,那这样签订出来的合同是不是属于无效合同?
发布者:crycsj 2014-10-11 状态:已过期 回复 (1)
公司名称变更单位要求重新签订劳动合同 不重新签可以吗?以前的合同还有效吗?能继续用吗?
单位变更了名称 要求工人重新签订合同 我不想重签 要是不重新签有什么影响?以前的合同还能用吗?
发布者:obocodoe 2016-05-18 状态:已过期 回复 (1)
公司法人代表变更,原法人今年未与员工签订合同,现新法人要求与员工签订劳动合同,怎么办?
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发布者:ask20160623fh6 2016-07-14 状态:已过期 回复 (4)
集团新成立一家公司,原公司还在,要求员工和新公司重新签订无固定合同,如果不签会有什么后果
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发布者:ask201610112bd 2016-10-16 状态:已过期 回复 (3)
与公司法人签订合同,公司法人变更后需要重新签订合同吗
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发布者:ask20161215k0a 2016-12-15 状态:已关闭 回复 (0)
无固定期限合同主体(公司)变更,如员工不愿与新公司签订工作合同,原公司应如何补偿员工?
现公司将部分业务剥离卖给另外一家公司,要求原从事剥离业务的员工与新公司签订新合同(皆为无固定期限合同),部分员工不愿与新公司签订新劳动合同,而愿意留在原公司,希望原公司安排相应岗位, 请问这种情况下,如原公司不愿安排新的工作机会,该如何补偿员工?
发布者:liupingxu 2016-12-21 状态:已过期 回复 (10)
公司玩注销游戏,重新签订合同变成试用期员工,如何维权
在公司工作一年半,最近因为公司转型,所以注销了原公司,并让全体员工写了辞职信,重新签订了劳务合同,重新签订的合同是2016年12月3日入职,试用期六个月。年底了公司有大幅度裁员的意向,想问下如果被裁员,是否能够按照年限要求赔偿。如果维权要怎么维权。 重新签订的合同是公司注册的新公司
发布者:污太郎 2016-12-21 状态:已关闭 回复 (7)
公司工资制度改革,要求员工全部重新签订合同。新的工资制度17年1
公司工资制度改革,要求员工全部重新签订合同。新的工资制度17年1.1号开始执行,但是新合同还未签订,公司是否违法,如果我拒签合同,是否可以得到补偿。
发布者:ask201612300z6 2016-12-30 状态:已过期 回复 (5)
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工厂由计时制想改为计件制,代表公司是否终止以前的合同,而重新签订合同,员工将得到公司赔偿。再决定是否签合同。
发布者:老年 2017-02-26 状态:已关闭 回复 (0)
公司名称变更原合同需要重新签订么
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发布者:ask20170812mkj 2017-08-12 状态:已关闭 回复 (0)