发布者:qq1042036278 2012-09-14 状态:已解决 回复 (2)
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成都市关于妇女产假期间的工资是怎么样的?
请问:在单位工作了2年,没有买社保,公司计算工资:2500元/月(包括500元的社保补贴,基本工资:1200,绩效:800),属于晚婚晚育,请问:怎么计算产假期间的工资?
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产假期间有无工资,怎么算
我是去年4月份进公司的,但是6月份才签合同,今年2月份就耍产假啦,产假期间有没有工资,应该怎么算? 工资单上吧工资分为三部分,基本,效益,超时。应该怎么算
产假期间的工资一般是一起发还是每月发
发布者:安逗 2012-04-12 状态:已过期 回复 (2)
产假期间工资怎么算
我是1月16号请的产假,请了3个月,4月17号开始上班,单位购买了生育险,平时基础工资是650,薪点工资是700多,上了半个月,请完假那个月我就少领了将近800,我们是直接打到卡上,也没有看见工资明细表,2,3月一分钱没有给我发,4月上了十几天,也没有薪点工资,只发了基本工资,这是不是相当于扣了4个月的钱,请问这合理吗?
发布者:MYC6100 2012-05-19 状态:已关闭 回复 (0)
我想问一下关于员工生重病,劳动合同什么时候可以解除,还有治疗期间工资怎么算的?
我想问一下关于员工生重病,劳动合同什么时候可以解除,还有治疗期间工资怎么算的?社保要买到什么时候?
发布者:soloisttao 2012-05-21 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:soloisttao 2012-05-21 状态:已过期 回复 (4)
关于产假期间工资及社医保
各位律师,您们好!我现在的情况是这样的,我是10年12月份进的这家公司,公司是在2011年5月12日号与我签的劳动合同,本来签了劳动合同后公司就要给员工买社医保的,但当时因为人事部人员办事不当,把我的社医保延迟到11年9月份才给我交上,我是11年10月怀孕了预产期是12年7月4日(按目前[龙政(2001)综319号]第4条:参保职工需缴纳养老保险基金和生育保险基金满一年以上(含一年),才可享受生育保险待遇),我现在准备休产假,但公司有规定(但从来没看见过文件)休产假期间公司...
发布者:sfd2005@126.com 2012-05-30 状态:已过期 回复 (1)
关于产假期间工资的问题
产假期间,单位说社保有津贴,就不发工资了,是否合法?
单位说一天就发20元补助,是否合法?
发布者:灰灰123 2012-05-31 状态:已过期 回复 (3)
关于产假期间工资发放问题
我是做销售的,公司薪资方面是有责任底薪1600,无完成任务是960,但每月扣社保和公积金就一千一百多,我想知道我产假期间是否还有工资,会不会因为不够扣而让我倒贴
发布者:伍佰500 2012-07-03 状态:已过期 回复 (3)
关于休产假期间公司是否要发放工资给员工
在产假期间,老板口头说要解雇我,而我与公司没有签定合同,那在产假期间我还能向公司要回我的工资吗?
发布者:曾敏仪 2012-08-03 状态:已过期 回复 (5)
公司没有缴纳生育险,休产假期间工资及生育费用怎么支付?
公司是在我生产之后开始缴纳生育保险的,这样我是不是就不能享受生育险补贴及报销了?我的生育费用应该怎么报销,工资应该怎么发?请高手指点
发布者:bingqi329 2012-08-22 状态:已过期 回复 (2)
关于怀孕妇女产假期间工资发放
我是江苏省徐州市一名企业酒店员工,怀孕快7个月了,因为岗位安排为前台,站式服务,每天工作需要长时间站立,弯腰,对客等等。每个月工资在3000元左右,现在我想休产假,可是公司在90天产假期间只给1000元工资和保险,工资条上工资分配有一项浮动工资,浮动工资占了工资的2000元,单位说不给。我想问问这样合理吗?
发布者:bangbang207 2012-08-27 状态:已过期 回复 (2)