发布者:pcyu1212 2018-09-05 状态:已过期 回复 (3)
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因工作失误计算错误他人工资,造成公司经济损失,是否算经济犯罪呢?
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由于工作中犯了低级错误,造成公司经济损失,是否要扣一个月工资?
本人在上海,由于工作中犯了低级错误,造成公司经济损失(大概3000~4000,但是可修,较麻烦),是否要扣一个月工资(2700到手工资)???有合同的。但是合同中没有注明这种事情。和公司协商过,公司不肯让步,非要扣一个月工资。另外说如果我写份报告就少扣点,但是少多少不肯说,一定要我先写报告再告知,这个能写吗?另外我是不想继续做下去了,八月份工资能拿到吧?谢谢各位!!
发布者:SGz7771 2011-08-10 状态:已过期 回复 (1)
员工工作失误造成公司经济损失是否可以扣除工资
我们公司是服装公司,此员工任职打版师职位,在职2年期满,还有2年合同期未满,由于最近工作态度不认真不积极,公司以之前的和现在的工作失误给公司造成经济损失为由扣除他得部分工资,工作失误,公司已经做了详细记录,并且告知他本人了,他得部门领导已经签字确认,我们合作的工厂也给我们发了证明书,证明是样板的原因造成了损失,可他本人并不认可,也不确认签字,这样的状态下老板叫我扣除他的部分工资合法吗,我们合作的工厂和部门领导的证明在法律上可以做为证据吗
发布者:yanghong8899 2012-02-17 状态:已过期 回复 (3)
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资
发布者:zouxiaoqing 2012-04-24 状态:已过期 回复 (3)
员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元公司开除该员工,拒绝发工资
山东青岛欧特美股份有限公司员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元,签劳动合同,公司开除该员工,拒绝发工资 我在这公司工作马上就1年了,刚刚被调到新的项目,和原来管这项目的交接还没去两天出了问题给公司造成经济损失20万元公司开除我们俩还拒绝发工资
发布者:zouxiaoqing 2012-04-24 状态:已过期 回复 (3)
因工作失误给单位造成29000元损失,公司为此开除我,我是否还能有经济赔偿?
我是公司的办公室主任,因公司要安装一个设备,经公司领导同意后我在采购合同上签了字,总额是29000元。合同履行3个月后,发现安装的设备根本就不值29000元,且不符合公司所需设备要求,必须更换其他设备。由此,公司认为我工作失误将我开除,我是否还能要求公司给我经济补偿?公司是否有权利继续向我要求赔偿29000元的损失?
发布者:wu790305 2014-01-11 状态:已过期 回复 (4)
公司拖欠我几个月工资不发,现在我离职了,公司以我工作失误,给公司造成经济损失为由
公司拖欠我几个月工资不发,现在我离职了,公司以我工作失误,给公司造成经济损失为由,用工资抵损失
发布者:ask20151028kzx 2015-10-28 状态:已过期 回复 (2)
工作失误造成经济损失,公司过了两个星期。,才说要开除。。算正常解雇
工作失误造成经济损失,公司过了两个星期。,才说要开除。。算正常解雇。还是违法解雇
发布者:ask20170801cz2 2017-08-01 状态:已过期 回复 (2)
我在工作中由于失误造成经济损失,目前欠我的工资够弥补经济措施
我在工作中由于失误造成经济损失,目前欠我的工资够弥补经济措施,老板还将我的车辆扣押,我用备用钥匙将车辆取回,他现在逼迫我写下欠条,要我把车辆开回去,我要如何处理才好
发布者:ask20171013lev 2017-10-14 状态:已过期 回复 (1)
您好,我在职期间因工作失误给公司造成损失,公司扣罚了四分之三的工资
您好,我在职期间因工作失误给公司造成损失,公司扣罚了四分之三的工资,本来6000多的工资,只发了1600合适吗?
发布者:ask201711156gg 2017-11-15 状态:已过期 回复 (8)
我2018.1月8来的公司,前几天因为工作的失误,给公司造成了两三万块钱的经济损失
我2018.1月8来的公司,前几天因为工作的失误,给公司造成了两三万块钱的经济损失,但是不是故意的,现在老板要我负一半的责任,要求我赔偿,我们没有合同,公司二月份帮我交了保险,我现在能辞职吗?辞职了还能有工资吗?
发布者:ask20180315u41 2018-03-15 状态:已过期 回复 (3)