发布者:ask202002237fh 2020-02-23 状态:已过期 回复 (5)
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到年底被公司以不正当理由辞退,我该如何维护权益?
你好,我是一名展览设计师,四年工作经历,于2011年4月进入一家私企至今,今年六月份公司给上了社保,但一直没有签订劳动合同,2012年12月14号让前台通知我本月离职,辞退我,理由是:专业不对口,影响公司发展,很滑稽的借口。本人在公司勤勤恳恳,没有任何不良记录,从不迟到早退矿工,前两个星期为公司跑工厂,现在展会结束,工作不忙辞退我,我不服,如果走到仲裁我需要准备什么样的证据,我没有劳动合同,公司一直没让签,我只有八个月的社保记录,公司 没有制服,工作卡,工...
发布者:273619006 2012-12-17 状态:已关闭 回复 (7)
在公司的试用期内老板用一些不恰当的理由将人辞退了还不给工资,该怎么维护自身的利益?
您好:我想咨询下如果公司的老板在试用期内用一些不恰当的理由将你辞退还不给工资,自己本身什么都没有做错,反倒还要扣一些费用,请问一下我该怎么维护自己的合法权益啊?
发布者:NONO珊珊 2013-06-20 状态:已过期 回复 (1)
公司以经营困难为由辞退我,也没给我交社保 ,怎么维护自身权益
今天老总跟我说公司经营困难,叫我换个岗位我不愿意,就叫我这两天办理好交接手续,而且去年的年终奖也没给我发说还没算好,社保也上个月开始才给我交我都已经工作一年了呢(刚来时叫我签社保意愿表,说交的话就对半分摊,我没交),我该怎么做才能讨回自己的补偿。我觉得公司太没人情了,不需要你了就让你尽快走,合同今年也没跟我签的还。
发布者:cht123 2013-06-26 状态:已过期 回复 (2)
在一家公司工作,无任何理由被口头辞退怎样来维护自己的合法权益?
我在榆林联通定边联通公司工作了9年,公司突然要辞退我,我是属于榆林汇桥公司劳务派遣工,应由谁来负责赔偿?赔偿多少?
发布者:王思云123 2014-02-26 状态:已过期 回复 (4)
接到老板无理由辞退怎么维护自己的权益
昨天接到办事处负责人通知,公司要辞退我,原因是公司人太多,我的合同是7月31日到期,到期之后公司没有续签合同也没有提前通知解除合同,一直上班到今天(9月19日),也就是有近两个月的时间公司没有给我签合同,五险一金一直有在上,公司口头约定年终根据当年业绩情况年终有分红,大概是1w+~2w+,请问我要怎么索赔
发布者:晃悠悠 2014-09-19 状态:已过期 回复 (6)
公益性岗位遭辞退,怎样维护自身权益?
2007年开始在某当地居委会公益性岗位从事炊事员工作,3年期满以后单位也没有再续签合同,当然应该享有的相应社会保险也取消了;多年以来一直在岗位上勤勤恳恳、兢兢业业;但是昨天下午,相关负责人突然说经费不够请不起人,所以辞退了我;我想问问我现在应该通过怎样的途径去争取的自身的权益?
发布者:luolizi1993 2015-01-16 状态:已关闭 回复 (0)
在培训期未满的时候被不正当理由辞退应该怎样维护我的正当权益
我前不久被应聘到一家单位做客服,复试通过后开始培训期,说如果培训后没达到测试标准就不能被聘用,培训期五天每天60元,但是后来发现这张培训测试标准的协议形同虚设,都是被督导加码和提前了,比如培训目标上写第三天开始打电话,她就要我们第二天就开始打,本来培训目标上注明开始打电话的第三天要成功打到60个,她却让我们打满80个,最可气的是电话数据打完了不给我数据就让我去听录音,却说是我没打够电话,并在未满5天培训期的情况下以工作态度不好为由把我辞退,我并没有消...
发布者:飞飞猫猫 2015-04-16 状态:已过期 回复 (2)
公司未按实际工资缴纳社保违法吗?找各种理由让员工主动离职怎么维护自身权益?
我是6.30号到期,直属领导5.29号告知我可能不续签但是我一直未收到人事的通知,现在部门一直在查我之前的工作想找出漏洞免去赔偿金。过去一年我做的是采购、库房管理,和我的劳动合同上的职位不一致,他们想从这些工作上找些瑕疵,这样可以吗?我与公司合同是每年一签,已经签了两次了,公司待遇五险一金,未按实际工资缴纳,如果公司不续签,我可以要求哪些赔偿?另外公司经常拖欠工资,现在仍拖欠一个月的,还压着一个月的,我可以以此为由主动要求离职并让公司支付赔偿金吗?希...
发布者:dulalaran 2016-06-03 状态:已关闭 回复 (0)
公司以不真实理由辞退员工请问怎么维护自身法律权益
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发布者:王祥 2017-05-18 状态:已过期 回复 (6)
公司辞退员工,我该怎么维护自身权益?
我是2017年2月入的职,工作到2018年4月12号,一直没有给签合同和给上社保。因为我妻子怀孕生子,需要我回家照顾,但是公司却将我直接辞退,我该维护自已哪些权益?
发布者:NAXIEGUOKE 2018-04-16 状态:已过期 回复 (19)