发布者:ask20200904jdy 2020-09-04 状态:已过期 回复 (11)
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上一家公司未与我签订劳动合同,离职后一直讨要工资未果,两个月后才说发放累计3个月的工资
上一家公司未与我签订劳动合同,离职后一直讨要工资未果,两个月后才说发放累计3个月的工资,还不按照实际数额发放,这种情况可以像当地劳动局投诉吗?需要提供什么证据呢?
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公司一直未与我签劳动合同,可否以一直正常发放工资、社保为由,拒绝赔偿双倍工资
2005至今在公司工作至今,没用签过劳动合同,过去要求过签,但公司不签。现在我要求赔偿2008.1.1至今的双倍工资,并解除劳动关系,但是公司说没签合同是因为工作疏忽了,不是故意的,而且工资、社保都是正常发放的,所以拒赔,这样的说法成立吗?
我可以要求一年的双倍工资赔偿吗?能胜诉吗 2005年至今一直没有签过劳动合同
发布者:aaronzc 2008-12-22 状态:已过期 回复 (7)
我是07.12开始在一家公司上班的,一直没签订劳动合同,如有法律纠纷,公司为了减少补偿说我不是这个时
我是07.12开始在一家公司上班的,一直没签订劳动合同,如有法律纠纷,公司为了减少补偿说我不是这个时间开始的,我该怎么办??麻烦给我帮助
发布者:一厘阳光缝 2009-02-15 状态:已解决 回复 (3)
以未签订劳动合同辞职后 公司拖欠我两个月工资
你好,我是09年2月份来到公司的,当时公司以服装押金名义收取了500元押金,我10年8月正式离职,但公司又以货品不明确为由扣押我的工资和抵押金,我六月份的工资仍未开出.公司一直是压我们20多天工资.每月20多号才能开支.而且五一.十一等法定节日我们都没有假期,公司只给一天的三薪.而且公司一直未签订劳动合同.请问我该怎么办?
发布者:Hyx7817 2010-08-10 状态:已过期 回复 (1)
从业2年,公司不给签订劳动合同,也不给上保险,扣押工资无凭条,离职怎么赔偿
本人在一家公司工作长达2年多时间,公司的名字换了好几个,每个公司名称的法人代表都不一样,现在法人代表自己只知道一个。自从进公司的时候就说会签订劳动合同,到现在都没有签。而且公司以怕员工泄露公司机密的理由,每个月都扣押一部分公司,从来没有给过我一张收据或者欠条之类的凭证,在公司2年多的时间里,公司没有给我交过一分钱的保险。如果现在辞职,像保险、所押扣的工资等,都能所要回来吗? 这个程序怎么走,大概需要多少费用?
公司从开始到现在已将扣押了我1万...
发布者:499847222 2010-10-11 状态:已解决 回复 (1)
工作2年,公司一直未和我签订劳动合同,社保自己交(随工资一起发放)现在想离职我可以得到赔偿么?
本人在一家私人单位工作2年,公司一直没和我签订劳动合同,也不交社保 (交社保的钱发在工资里每月150元)因为工作的环境和性质觉得这个公司很黑暗 老板为人差,所以想自己离职,这样我能得到赔偿么?具体的赔偿标准是什么。 工作是从2010年11月开始至今 如果辞职申请双倍工资会不会超过时效?
发布者:Jiumao15 2012-09-09 状态:已解决 回复 (1)
我已离职,公司扣押着我的两个月的工资还没给,自入职一年以来一直未给签订劳动合同与购买保险
我自2012年三月份入职以来,公司一直未给签订劳动合同,购买保险。2013年2月份因身体原因离职后。在职期间公司发工资是三月份低发二月份的工资。我是做商超业务工作的,一直以未交接好为理由,扣押着我的工资,相当于扣押着我两个月的工资。我想要求两方面:一是,一直以来未给缴纳保险,未给签订劳动合同的补偿金,二是要求公司发放扣押的两个月的工资。但是当我取证的时候,我才发现我们公司是青岛的,但我们发放工资以来一直都是济南的大区经理的工资卡往下转发工资的。我该怎么...
发布者:sdjn_b 2013-03-06 状态:已解决 回复 (3)
离职后的当月工资公司拒绝发放,且公司一直都没有给员工签订劳动合同
离职后的当月工资公司拒绝发放,且公司一直都没有给员工签订劳动合同,该如何追讨未付工资?
发布者:ask20150721ag5 2015-07-21 状态:已过期 回复 (1)
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我在一家快递公司工作,现在已经离职两个月了,工资一直拖着不发,没有签劳动合同但是有工资条。去年都还有几百块没发。这个可以直接起诉吗?
发布者:ask20180809e3u 2018-08-09 状态:已过期 回复 (8)
在一家公司工作一年多了,一直没有签订劳动合同,也没有上保险,今年五月至今的工资也没有发放
在一家公司工作一年多了,一直没有签订劳动合同,也没有上保险,今年五月至今的工资也没有发放,我想去劳动局告发,没有合同的话会不会有影响?我应该准备什么证据?谢谢各位律师。
发布者:赵默笙 2018-09-29 状态:已过期 回复 (6)
未签订劳动合同,离职时公司会让填写离职申请,如果填写了,是否会影响我讨要未签订合同的双倍工资补偿
未签订劳动合同,离职时公司会让填写离职申请,如果填写了,是否会影响我讨要未签订合同的双倍工资补偿,离职证明能否代替劳动合同,算作公司和我签订的劳动合同
发布者:ask201810130q8 2018-10-14 状态:已过期 回复 (8)