发布者:微网用户 2021-08-06 状态:已过期 回复 (6)
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公司无理由克扣工资,请问怎么办
我老婆所在的公司是重庆市的,公司派她在江苏省无锡市设置的办公地点工作,现公司以我老婆没有完成公司所要求的任务,而扣工资50%以上,而且我老婆现在怀孕5个多了,(我老婆是做工程造价员职业的,一些工程资料应该是资料员、项目负责人共同完成的,现公司让我老婆做,她做不出来,公司扣了一半工资),投述到无锡市南长区劳动局,劳动局说外地公司不规他们管,只能备案,而且备案要等6个月,如果不备案,让我老婆回到重庆去投诉,那样来回用费很高,请问应该怎么办
发布者:wanglihuaan 2013-06-18 状态:已解决 回复 (4)
您好,我想咨询下,公司以不合理的理由克扣工资。劳动投诉也不出面
您好,我想咨询下,公司以不合理的理由克扣工资。劳动投诉也不出面。我们想申请仲裁。但是劳动合同上并没有写明提成绩效的计算方式。基本工资也写成2200+1800津贴。请问这样对我们申请仲裁的话是否有利呢
发布者:ask20201219lq6 2020-12-19 状态:已过期 回复 (9)
律师您好,有些问题想要咨询您一下。前公司到现在拖欠工资不发,各种理由克扣工资
律师您好,有些问题想要咨询您一下。前公司到现在拖欠工资不发,各种理由克扣工资,工资发放由支付宝,而且签署合同为不完整合同且没有一式两份,入职没有发放offer,只是口头通知,拥有请假条的被记为旷工,所以我应该收集什么资料,才能起诉或者仲裁?谢谢。辛苦您的解惑
发布者:ask202012227fi 2020-12-22 状态:已过期 回复 (14)
律师您好,有些问题想要咨询您一下。前公司到现在拖欠工资不发,各种理由克扣工资
律师您好,有些问题想要咨询您一下。前公司到现在拖欠工资不发,各种理由克扣工资,工资发放由支付宝,而且签署合同为不完整合同且没有一式两份,入职没有发放offer,只是口头通知,拥有请假条的被记为旷工,所以我应该收集什么资料,才能起诉或者仲裁?谢谢。辛苦您的解惑
发布者:ask202012227fi 2020-12-22 状态:已过期 回复 (12)
离职后公司找各种无端理由克扣工资 一个月工资仅仅发放几百元,并且有一名同事还未满16岁也被克扣
离职后公司找各种无端理由克扣工资 一个月工资仅仅发放几百元,并且有一名同事还未满16岁也被克扣。
发布者:傻狍子 2021-01-26 状态:已过期 回复 (5)
你好,请问公司辞职了,公司以辞职三个月后再给工资为理由拖欠工资
你好,请问公司辞职了,公司以辞职三个月后再给工资为理由拖欠工资,怎么追回呢?
发布者:ask20210221x2s 2021-02-21 状态:已过期 回复 (6)
请问离职后公司拖欠工资以及希不正当理由扣工资怎么办
请问离职后公司拖欠工资以及希不正当理由扣工资怎么办
发布者:ask20210304yo0 2021-03-04 状态:已过期 回复 (10)
原公司经常想着理由克扣员工工资,事假病假只要请假就扣销售提成
原公司经常想着理由克扣员工工资,事假病假只要请假就扣销售提成,一扣就大几千,过该公司体系不满,过年期间递交了辞职信,在朋友圈也发了离职申明。原公司一直未发一月份的工资与提成,且到处对我进行人身攻击,对原有我做销售时的客户对我各种诽谤侮辱,且原公司发客户的货品有质量问题,遭客户投诉 原老板把责任全推我身上,并扬言要弄死我们一批离职的员工。好像我们不能离开公司,必须要一直为他卖命才行,该公司我做销售有十年。一直勤勤恳恳,任劳任怨,没想到为家庭打算考...
发布者:哎呀呀 2021-03-15 状态:已过期 回复 (12)
公司以各种理由克扣提成工资,找领导理论被开除。怎样起诉微软
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发布者:A徐工挖 2021-03-16 状态:已过期 回复 (6)
入职七年多要离职,公司以各种理由克扣我的工资,打算劳动仲裁申请赔偿,发现公司名都是假的
在公司入职七年多,曾任多家门店店长,也进入过公司中层管理层,最近因为离职闹得很不愉快,且因为一直没有签订劳动合同,打算通过劳动仲裁申请赔偿,在网上一查才发现公司一直都是用假名称,在网上查公司的各位高管也查不到相应的公司注册信息。请问这种需要怎么处理?谢谢。广东汕头。
发布者:ask20210518dzk 2021-05-18 状态:已过期 回复 (10)