你好，在公司工作7个月没签劳动合同，工资是公账转账，本月底当天口头通知辞退，没有给赔偿金可以申请劳动仲裁要求补发6个月的工资吗？

你好，在公司工作7个月没签劳动合同，工资是公账转账，本月底当天口头通知辞退，没有给赔偿金可以申请劳动仲裁要求补发6个月的工资吗有胜算吗 ？

你好，在公司工作7个月没签劳动合同，工资是公账转账，上月底当天口头通知辞退不给辞退书，没有给赔偿金，可以申请劳动仲裁未签劳动合同双倍工资的差额吗，这样劳动局是否受理，有无胜算？

我已去劳动监察队投诉，但只让我写了要回劳动合同，那我九月份工资怎么办？公司口头通知辞退，我没有证据，我也还没办离职手续，不去上班没关系吗？我可以找新工作了嘛？

入职1年5个月左右，今天被公司口头通知辞退，未提前1个月通知，人事说赔偿1个月工资，倒休天数折现，请问合理吗？我是不是可以提出要求，要求赔偿1.5+1月工资，或者用人单位违规解除合同，要求赔偿1.5x2月工资，我的诉求合理吗？

公司老板查看员工微信聊天，然后被辞退，没签劳动合同，工资应该什么时候结清

合同没到期，就被公司辞退，理由是总公司要解散这个分公司，没有提前一个月通知，当天上交设备当天被辞退，工作了半年，签的一年的合同，请问这种清况我能获得怎样的补偿才算合理

在直播公司做了两个月今天单方面通知辞退我 然后我问他们要工资也没有 问他们我签的合同去哪了他们说没盖章早就扔了 去劳动局 给的答复是直播行业比较特殊 运营的工资只能协商不能执行 去民事诉讼部门咨询让我打官司 和我一起的还有一个十六岁的小姑娘和一个干了一个月连试用合同都没有的

公司欠发我5个月工资，然后口头通知我分公司准备解散，然后辞退我，我应该申请什么权益？

公司欠发我5个月工资，然后口头通知我分公司准备解散，然后辞退我，我应该申请什么权益？