发布者:lizheming 2010-08-17 状态:已过期 回复 (2)
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怀孕开除
我是2008年7月进入本单位工作的,10月份签订了劳工合同,合同到2010年12月31日到期,但是我2010年3月份怀孕了,当时我也跟单位说了,我在一家广告公司上班,原先公司招聘的时候是让我干文职工作的,但是公司领导看我性格外向适合做外勤工作,就让我转做业务,但是文职工作照做,平时还要回访客户,收收广告费,后来公司又引进了外贸,这个工作也交到我手上,当时觉得自己可以承受,由于来公司也不久就没有提出异议,再加上老板待我确实不错!但是今年三月份我怀孕了,一切都改变了,老板对我的态度从天上掉到了地上,老板把外贸接货的事情移走了,毕竟怀孕不能搬重东西嘛!其他的工作一切照旧!现在我怀孕快6个月了,走路已经感到有点吃力了,但是我每个月该收的广告费一家没有少收,所以老板也一直没有找到茬,最近南京天气特别热,昨天又下大雨了,而且还打雷,我在外面收广告费,他打电话让我去一家公司收钱,当时已经快接近中午下班时间了,我怕赶不过去,到那边怕人家会计已经下班了,外面又是打雷又是下雨的,我就问了句:我能不能改个时间,他那边就爆发了,电话里直接就说了好多难听的话!说我现在占着位置她又不能找人进来什么的,还说要回来跟我谈谈然后给我钱走人!真的很郁闷,我可以说我什么事都没有做错,如果老板真要开除我,我要怎么维权?我改问他要哪些方面的补偿呢?
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怀孕被老板开除,应该得到双倍的工资吗?
您好律师!我在一家钢结构做资料的,因为现在怀孕2个月,并且打算9月底我自己辞职回家。但是公司老板跟主任都叫我现在就走(叫我走是他们的意思,但是他们是想我自愿辞职走)又不愿意付我双倍工资,我是想问一下,如果有一天他们强制性让我走的话,我可以要求公司支付我双倍工资吗?谢谢!
发布者:liubo129 2009-06-16 状态:已解决 回复 (2)
我朋友怀孕4个月了,现在要变相开除她
我朋友怀孕4个月了,现在要变相开除她,
我朋友去年6月2号进的公司,进公司前是说好三个月试用期后买保险,结果一年了也没买,
今年6月11号,拿了合同让她签,但是不答应买保险,所以她以及公司另外3名女员工没签,她们说答应买保险才签!
然后负责人找另外三个谈,让她们签合同,但不告诉我朋友!
结果今天公司出公告以她拒签合同为由,让她自动退工!
现在请问应该怎么办啊
发布者:飘摇果果 2009-08-12 状态:已过期 回复 (10)
怀孕期间被公司开除,主张赔偿金案
合同签至2008年1月21日-2011年1月20日。三年。在08年11月怀孕了,因反应大,肝功能指标也不好,医生开了病假单给我,从12月份-4月底(到生之前)。在3月份公司指定医院让我去开病情证明单,并要求写上×××病,不能上班这几个字。我说我开的是××保健院专门生孩子地方的病假单,如果有疑问你自己可以去调查,后来公司非要我去他们指定的医院开,不交的话就旷工开除我,公司一说这个话我就来火了,已经交了病假单了为什么要开除我,而且员工手册和劳动合同上面都没有约定有病要去公司指...
发布者:zyfzw123 2009-08-12 状态:已过期 回复 (11)
怀孕了公司能开除你吗
我是一名公交车乘务员,怀孕6个月了 与公司有5年的合同还没到期,公司不安排班给我上了,领导叫我去自动辞职,我不去 那是不是3个月后就算自动离职处理了 那该怎么办
发布者:eillen282 2009-09-14 状态:已过期 回复 (3)
开除怀孕员工
我现在怀孕三个月了,单位让我回家休息,不用上班了,说我不适应本职工作了。却什么也不补偿,只给报一次路费。这样的情况我怎么办,这是一家在上海的民营医院,而我是外地人。谢谢律师百忙之中给我解答,感谢。
发布者:卢小姐 2009-12-21 状态:已过期 回复 (8)
怀孕开除
我是去年八月到公司上班,11月转正的。转正后签订劳动合同1年。至今公司没有缴纳保险。今年1月我检查出怀孕,当时就已经告知领导。现在公司无任何补偿让我自动申请离职,我不能接受。但是老总那样我感觉再工作到生产基本不可能。毕竟是孕妇,不能总跟他气。公司现在不愿意开书面开除证明给我,还说现在不是因为我怀孕让我走,是因为我的身体和能力现在公司没有适合我的岗位。让我自己写离职申请。我也不想再那么和他纠缠下去,但我想争取该有的经济补偿。公司领导的意思是没有付出...
发布者:靖露 2010-04-24 状态:已关闭 回复 (1)
未婚怀孕能否被开除
刚刚检查出怀孕,但还没领结婚证,想随后补办,公司员工手册中有未婚怀孕属重大违反公司规章制度的规定,请问公司能以我违反了此条规定将我开除吗?现在所从事的工作有部分工作内容不适合孕妇做,请问可以和公司协商调换这部分工作吗?
发布者:LLL456 2010-05-24 状态:已过期 回复 (4)
关于怀孕期公司无理由开除
律师你好!我在此韩资企业工作6年。现已怀孕6个月,但公司最近总以各种借口准备开除我。但我根本没有违反过公司的规章制度请问一下这样公司开除我应该如何赔偿? 或者我现在需要准备哪些资料以便日后使用的?
发布者:w659 2010-07-23 状态:已关闭 回复 (0)
怀孕期开除员工
您好,我在一家公司工作2年多了,现在怀孕6个月,公司肯定考虑以后我又要请假,又要休产假的耽误工作,昨天找我协商让给我办理离职手续,并补发我3个月的全额工资,我觉得有些委屈,感觉赔偿3个月全额工资太少,但是我也不懂法律,想问问律师像这种情况公司应该赔偿我多少?我的基本工资是1200+岗位工资600+饭补200+月报销手机费100,车费100共计2200元,其他提成不算
发布者:kit866 2010-07-28 状态:已过期 回复 (7)
我怀孕了,公司想开除我怎么办?
我怀孕5个月了,和老公在一个公司上班,公司现在说公司有规定,夫妻不能在一家公司上班为由开除我。并且之前也没人告诉我这条规定。我该怎么办?
发布者:JuI1936 2010-07-28 状态:已过期 回复 (2)