发布者:a303361041 2013-08-06 状态:已过期 回复 (1)
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加班工资基数
加班工资以什么基数来计算?
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每月加班工资的基数如何计算
我们公司实行年薪制,年薪包括基本年薪(固定数额)、绩效年薪(浮动数额)、效益年薪(据公司利润浮动)和特别奖励年薪(浮动),基本年薪每月发放,绩效年薪、效益年薪 和特别奖励年薪年终发放,请问每月加班工资的基数如何计算,谢谢!
发布者:XqF3959 2012-01-17 状态:已过期 回复 (4)
加班工资的基数有没有法律规定?
现在好多企业把员工加班费计算基数大多数都按当地最低生活保障标准来算,按老板话说是政策允许的不属违法,其司马昭之心路人皆知就是廉价赚黑心钱、为其服务。员工们真是有苦难言!国家法律在不断完善的同时为何没有把这样一个大家共同关心的问题予以明确规定呢?
加班工资计算的基数上下幅度很大,直接关系着广大劳动者的切身利益!希望律师事务所的律师们如何去关心民生大事。谢谢!
发布者:liwenhai 2012-03-16 状态:已过期 回复 (2)
关于扣风险金和加班工资基数的问题
1、公司每月扣风险金,可以不受提前1月提辞职申请,自动离职不?第二,可以申请仲裁合同无效不?
2、加了两个多月班,不发加班费。这个如何算加班基数?合同上写的工资只是实发工资的近1/4,如何解决这个问题?
谢谢!
发布者:iamabird 2012-05-16 状态:已过期 回复 (6)
事业单位节日加班工资基数如何计算
我在医院工作,工资包括岗位工资,级别薪级,基础津贴,绩效考核,夜餐费,卫生津贴,职务津贴等,这样的话,节日加班工资基数应该如何计算,是只计算岗位工资+级别薪级,还是应包括基础津贴和绩效考核等?
发布者:aaalwt 2012-06-24 状态:已过期 回复 (2)
加班工资基数的约定
江苏南通启东我公司劳动合同有明确说明,这样合法吗?
合同中,1 乙方在使用期间的月工资--元,无试用期月工资2800元。
2公司加班工资按照乙方基本工资850元作为计算基数,并且参照本市每年最底工资标准,进行相应的调整。
请问这样合理吗?
发布者:吴懂 2012-07-16 状态:已关闭 回复 (0)
劳动局给发的《加班工资》怎么填啊?基数填什么?加班时间填一天的还是上班多久啊?
劳动局给发的《加班工资》怎么填啊?基数填什么?加班时间填一天的还是上班多久啊?
发布者:linjunyu8888 2012-11-17 状态:已过期 回复 (4)
加班工资基数如何计算
我是一名铁路运输部门的职工,由于工作的特殊性,基本上每月都超劳,我单位是按劳动时间计算工资,每月基本劳动时间:167.0小时,但是我每月都要工作230.0小时,请问我的加班工资如何计算?我的工资由·计能工资·安效工资·岗位工资·特种工资·组成
发布者:吴莉22434 2012-12-04 状态:已过期 回复 (6)
关于加班工资基数的问题
你好,我们公司的工资是由基本薪资+综合津贴组成,劳动合同中并未说明加班工资的基数该如何算,只是说合同中没有规定的按照《员工手册》执行,员工手册中规定的加班工资基数只是基本薪资,并没有综合津贴。我在公司的常见问题解答上面也询问了HR,说是按照上海那边的规定加班工资基数是(基本薪资+综合津贴)*0.7(刚才在反馈数据上查了下,之前询问的居然被删了)。请问公司这样是否违法?我该怎样解决?公司有几万员工,关乎广大群众的利益,请大家帮帮忙了,谢谢~
发布者:cxcx04 2013-03-01 状态:已过期 回复 (5)
加班工资基数
加班工资基数是基本工资还是基本工资、岗位技能、绩效工资之和来算的
发布者:南京王 2013-03-25 状态:已过期 回复 (3)
加班工资基数及保险基数不对可以申请劳动仲裁吗?
我的公司节日加班费只发给基本工资的300%,工资条显示80元,但病假却扣发150元,且养老保险和医疗保险加起来扣除80元左右,我可以申请劳动仲裁吗?
发布者:李仡楠 2013-03-28 状态:已过期 回复 (6)