发布者:nayiye1 2013-08-26 状态:已过期 回复 (8)
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在不知道的情况下与单位签了劳动派遣合同,现在怎么办
向您咨询。我在单位工作四年,前两年没签合同,后两年签了合同,现在我生病住院,单位说我当初签的是劳动派遣合同,把我的档案送回派遣单位,他们不需要给我任何赔偿。当初签合同的时候,单位只说每个人必须签,不签就没工作,我不知道当初签的是劳动派遣合同,更不知道和谁签的劳动派遣合同。我现在能要求赔偿么
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用工单位与劳动服务公司之间有没有用工派遣合同和协议我不知道,但我没有和劳动服务公司签合同更没交保险,用工单位也没签合同没交保险,现在发生工伤,我申请了劳动仲裁提交的证据均是用工单位的证据,现在劳动局告诉我撤诉用工单位,转诉劳动服务公司,理由是用工单位已拿出劳动服务公司出具的我的工资表并盖上了用工单位的公章,但好像没有出具他们之间劳务派遣的合同和协议这样工伤赔偿责任就不明确,我要是起诉劳动服务公司我什么证据都没有,仅仅用工单位提供的与劳动服务公...
发布者:郊外的月亮 2011-12-29 状态:已解决 回复 (2)
我现在想和别人合伙买车,不知道合同该怎么写
我们现在想合伙买一台车,我出资百分之七十,他去买车手续都得写他的,我们之间该有份合同不知道怎么写
发布者:薇薇86868 2013-04-07 状态:已过期 回复 (2)
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去年十二月份,从房东手里把铺面转了过来,但一交完转让费,房东就讲说:还要到生产队上交一万八的过户费才能过户,但过户费是生产队收的,但是在转铺面的时候房东并没有提起说要交过户费,我是在完全不知道要过户费的情况下才把铺面转下来的,现在该怎么办,马上要交过户费了?
发布者:736291733 2013-04-13 状态:已过期 回复 (2)
我现在是哺乳期间,由于公司要搬迁,不在北京办公,要与我解除合同,这个情况公司应该怎么给我经济补偿。
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发布者:yaxuan1 2013-05-11 状态:已过期 回复 (10)
劳务派遣合同,用工单位无故退回(开除)被派遣劳动者,用人单位不管怎么处理?
劳务派遣合同,用工单位无故退回或开除被派遣劳动者,找用人单位申诉不理,如何申请维权?
发布者:沐沉风 2013-06-12 状态:已解决 回复 (4)
我在单位干三年了,没签合同,没交保险,现在辞职了,还压我一个月工资不给,我该怎么办?
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发布者:wyb89968 2013-06-25 状态:已过期 回复 (3)
我在单位干三年了,没签合同,没交保险,现在辞职了,还压我一个月工资不给,我该怎么办?
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发布者:wyb89968 2013-06-25 状态:已过期 回复 (3)
我在单位工作5年多,单位没有给我签合同也没缴纳社保,现在如果不干了,单位应该怎么补偿,如果要申请仲裁
我在单位工作5年多,单位没有给我签合同也没缴纳社保,现在如果不干了,单位应该怎么补偿,如果要申请仲裁需要些什么资料,证据?每次发工资都没有把工资条给我,头两年工资做账也没用把我的名字写在里面,后来做账才写进去,并且工资数额都是虚报的(低于实发工资)并让我们签了字。这种情况我该怎么办?
发布者:轻轻巧巧789 2013-06-25 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿?
我2012年10月份入职一家单位,一个月后人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2013年6月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问了人事部,人事部说还没有签字盖章,让我再等等,我要怎么办,需要什么证据!
发布者:留住冬天 2013-06-25 状态:已过期 回复 (11)
在男方不知道的情况下怀孕6个月了才告知,现在要男方负责要怎么办
女的未满18岁,在男方不知道的情况下怀孕6个月了才告知,现在要男方负责要怎么办 如果孩子生下男方抚养,那女方要支付抚养费吗
发布者:415229xl 2013-07-25 状态:已过期 回复 (21)