发布者:miss_cm@126.com 2013-09-18 状态:已过期 回复 (5)
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怀孕期间公司要裁员公司应该给什么样的赔偿
您好!
公司因股东变更,上海总部说经营不善资金周转几乎在面临破产,在不得已的情况下要搬迁至北京办事处,现上海所有员工都要终止劳动合同。对怀孕间的职工应该怎么赔偿?
公司现在说因公司确实没有钱,给我三个月的赔偿。说要不同意公司宣布破产我就拿的更少,还说就按照劳动合同的基本工资来赔偿的话也只给半年工资,因为工资是6000,基本工资是3000,所以我不知道这样的情况下公司应该怎么样给员工进行合理的赔偿是孕妇应得到的补偿呢。
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关于怀孕期间公司裁员赔偿问题
你好!本人怀孕五个月,如果公司由于项目经营不当,导致人员调整及裁员情况,如果公司要求协商裁掉我,我应该申请哪些正当的赔偿!我在公司已工作三年半了,并且,我的合同是到2011年底到期!谢谢!
发布者:Ymy6692 2010-08-14 状态:已过期 回复 (5)
怀孕期间公司裁员,我在裁员范围内,我该得到哪些赔偿?
我在一家私营公司2011年5月入职,到7月是满一年零2个月,现在工资是2000元,我现在怀孕7个月,公司没签正式劳动合同,从今年5月份开始交纳五险~现在还没有正式通知辞退我,如果我要求公司赔偿,该要求哪些赔偿,赔偿多少钱?
发布者:zou32418181 2012-07-31 状态:已过期 回复 (1)
怀孕期间合同到期未续,连续工作三个月后公司解散是否有什么赔偿?
我去年7月份进的公司,试用期过后公司要求签劳动合同,当时签的时个公司说是一年时间,但劳动合同上未写明确时间,要我们签好字收回去之后公司盖好章签好再给我们一份,但一直没有给我们留一份,直到今年三月份本月底公司要解散。现本人已怀孕四个月,我表明合同未到期要求按劳动法公司给相应的补偿,并拿回合同,结果拿回合同时发现合同的日期公司填的时间是去年8月份至12月底!并不是公司跟我们说的整一年时间?我应该怎么办?那如果是怀孕期间合同到期未续,劳动者不知情,用人单位...
发布者:luo0000 2013-03-31 状态:已过期 回复 (1)
怀孕4个月,因经济不好被公司裁员。公司应该怎么赔偿我
公司是外企私人企业,来公司两年3个月左右。现在公司因经济不好打算裁员,如果我在被裁行列应该要求公司如何赔偿我?公司一直为我交四金。
发布者:易水寒19861214 2013-06-27 状态:已过期 回复 (11)
和公司签了三年的合同,工作了7个月,公司要裁员,请问可以得到什么样的赔偿?
和公司签了三年的合同,工作了7个月,公司要裁员,请问可以得到什么样的赔偿?
发布者:zliang78910 2013-07-11 状态:已过期 回复 (13)
怀孕期间公司面临困境要大幅度裁员,但是采取的是休假这种方式
本人于2010年12月1日入职航空假日旅行社,在这里工作快3个年头了,但是公司于2013年开始经营走下坡路,目前公司想大幅度裁员,暂时按休假政策实施,说是公司帮忙交社保,但是没有具体说交到什么时候。我可以告公司吗
发布者:符秋桂 2013-07-30 状态:已过期 回复 (2)
我怀孕三个月,已在社保局备案,公司面临倒闭,我应该得到怎样的赔偿
具体都有哪些项目赔偿
发布者:346222546 2013-08-02 状态:已过期 回复 (4)
小学生在校期间被同学打伤眼睛,责任如何界定?赔偿应该在什么范围?
我儿子在校课间时在校园内,被同学用红领巾绑着橡皮击伤眼睛导致右眼钝挫伤,外伤性虹睫炎,外伤性瞳孔散大,视网膜挫伤,水肿.现在瞳孔散大没有恢复的可能,视网膜中的最重要位置黄斑区受到击伤造成永久性裂口,视力现在为0.5,这种情况我该怎么处理?谢谢
发布者:白永春 2013-08-02 状态:已过期 回复 (3)
怀孕期间公司和我协商解除劳动合同如何要求赔偿
我怀孕期间劳动合同到期公司和我协商要求解除劳动合同并且合同未经过劳动局签字,这样该如何要求赔偿 我因为不懂法便按公司要求协商同意了怎么办,只给了我一份补偿金和当月的工资就解除了合同,那么我是不是应该把产假期间的工资并且是双份和另一份补偿金要回来,要是不给怎么办
发布者:寻求正义力量 2013-08-23 状态:已过期 回复 (6)
公司倒闭,我们应该得到什么赔偿
我们公司是2013年初成立的,现在半年多的时间解散了,但是在解散之前没有提前通知我们,来公司时给我们承诺的买社保也没有买,公司负责人给我们的答复是社保在底薪里面。也没有给我们相应的解散费,我们应该得到怎样的补偿?
发布者:Fly、彦 2013-09-17 状态:已过期 回复 (8)