发布者:Syaid 2013-10-14 状态:已解决 回复 (6)
相关问题推荐: 未正式辞职离岗,能否讨要工资
未正式辞职离岗,能否讨要工资
我是一名实习生,在公司工作10天,但不能适应环境,于是准备辞职,人事部叫我星期三在来办理,但是星期三学校老师通知叫我先回学校,然后在家呆了两天准备再去辞职,得知十一放假,我去了一趟外地回来,再去辞职,请问,我可以拿到工作时的10天工资吗
相关问题
转正未按时按协议发放正式工资,是否可以辞职并提出违约赔偿
本人应届毕业生,三方协议上写明试用期六个月,转正工资加一千,可劳动合同上未写明。
如今入职八个月,刚刚转正,使用其表现优秀,得到了领导和同事的肯定,但公司不予兑现承诺,转正工资不变,并且延期两个月转正。
我是否可以此为由提出离职并索赔,亏它还是家上市公司,我有种上当的感觉,实在不想干了。
发布者:teble 2013-02-28 状态:已解决 回复 (5)
开封市黄河路上帝景园酒店耍赖 我正写着辞职报告经理看我去意已决立即说辞退我不给工资我跟他十几圈讨要工
因为店方没给我签合同我写辞职报告经理见我去意已决不让我写辞职报告说辞退我不给工资后无奈报警警察责令其给我经理推说十二号给结果经理又不发拖到十五号上班发结果少给我三百多去劳动局他们给我要合同经理一副没合同坚决不给工资的样子我该怎么办
发布者:寻梦的孩子 2013-03-14 状态:已过期 回复 (2)
公司单方变更劳动内容,和搞绩效扣工资,我能否要求辞职并得到赔偿金
我自从2011年7月工作至今,入职担任的是页面设计师,当时合同上试用期工资是3200, 转正工资是4000未写入合同。我这个岗位一直是拿死工资的,没提成没奖金。转正后的五险一金也一直是以4000的标准缴。现在公司说因为业务少,要让我快速学习好软件测试,这个将作为我的工作及考核,经理口头上还是要扣10%做绩效。我不同意。我在公司,工作时间内所有任务都按时完成,而且入职那时就说了开的薪水不是加班的(公司加班无加班费有补休)。公司做开发的工资都比我高几千,也好几个受不了...
发布者:xuling00 2013-04-10 状态:已关闭 回复 (5)
公司单方变更劳动内容,和搞绩效扣工资,我能否要求辞职并得到赔偿金
我自从2011年7月工作至今,入职担任的是页面设计师,当时合同上试用期工资是3200, 转正工资是4000未写入合同。我这个岗位一直是拿死工资的,没提成没奖金。转正后的五险一金也一直是以4000的标准缴。现在公司说因为业务少,要让我快速学习好软件测试,这个将作为我的工作及考核,经理口头上还是要扣10%做绩效。我不同意。我在公司,工作时间内所有任务都按时完成,而且入职那时就说了开的薪水不连加班的(公司加班无加班费有补休)。合同上写15日发的工资没到,16号工资到账才3088...
发布者:xuling00 2013-04-17 状态:已过期 回复 (2)
正式员工辞职未提前一个月,公司是否可以扣除1个月工资??
1、公司很多老员工急辞工,公司又不能罚款怎么办??
2、可否在制度中约定:劳动合同履行期间一方需要单方面解除劳动合同的,属试用期内的应提前3天通知相对方,否则应以3天的工资作为代通知金,属已转正的正式员工,应提前1个月以书面形式通知相对方,否则应以1个月的工资作为代通知金。
以上请专家们赐教。感恩
发布者:juliachen0725 2013-05-09 状态:已解决 回复 (4)
我刚工作,试用三天期限已满,转为正式员工,辞职有工资发吗?
我在桂林鑫海国际影城工作,2013年5月25日试用至2013年5月28日,从28日至今想辞职不知道有工资发吗?没有签合同
发布者:jk5888783 2013-06-04 状态:已过期 回复 (2)
单位压我一月工资,我在没有书面提出辞职的情况下不去上班,能否领取失业金
单位压我一月工资,我在没有书面提出辞职的情况下不去上班,能否领取失业金
发布者:LIANGTAO1979 2013-06-24 状态:已过期 回复 (1)
电子厂试用期辞职提前三天口头通知班长,通知当天上了一天班,后两天一天请假一天未去,没有工资能否要回
我在电子厂暑假工进场第一天就签了合同,一式三份,合同试用期两个月,16号进场,每月二十五号结算上月二十号到本月十九号的工资,我干了半个月,第一个二十五号因为说代扣两个月的五险一金所以没有钱,后一个二十五号就是今天查的只发了一百多块,请问我口头提前三天通知班长,后一天请假一天没去算旷工吗 他能旷一天扣我三天工资吗
发布者:斯大霖 2013-06-25 状态:已关闭 回复 (0)
隐瞒工资能否讨要?
如果劳动合同中约定补贴为休假补贴,但用人单位之后对此补贴又作出交通补贴和服装补贴的解释,现劳动者认为用人单位未支付交通补贴和服装补贴,能否要求用人单位支付这两项补贴?
发布者:kkk_111 2013-06-28 状态:已解决 回复 (5)
迟迟不前正式合同,想辞职,又怕不给工资
在一家保险公司,入职先培训,培训前说好一天50,培训15天考下资格证书上岗签合同。结果由于培训老师疏忽忘记那次考试有我,造成错过考试,就又拖了很久,再次考试前也正式上岗进行电话赠险业务,后来考试考过了,却迟迟没签合同,问了好多次,才签了个关于公司制度要求的协议,正式合同说得等第三方派遣单位派人来签〜我觉得太不正规了,想辞职,但是我怕不给工资。(我是6月4号开始培训,6月25又开始进入团队打电话,一直干到今天)我该怎么提出辞职又要回我该拿到的工资呢?求高...
发布者:阙晓娜 2013-07-12 状态:已解决 回复 (2)