发布者:2008012487 2013-12-17 状态:已过期 回复 (1)
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要求两倍工资的劳动仲裁申请书,请大家指导修改
申请事项:
1.要求被申请人支付2012年12月-2013年10月两倍工资。
2. 要求被申请人为申请人补缴2012年3月20日至2013年11月1日社会保险费。
3. 要求被申请人支付申请人2013年10月份工资。
事实与理由:
1.申请人于2012年3月20日经招聘进入被申请人处工作,担任物理教师工作,被申请人以申请人未毕业为由,签订劳务合同,约定毕业即可签订劳动合同。2012年6月申请人毕业,被申请人未与申请人签订劳动合同。但申请人在被申请人处工作至2013年11月,双方已经形成了事实上的劳动关系。
2.被申请人未在申请人工作期间为申请人购买社会保险。
3.被申请人拖欠申请人2013年10份工资,多次交涉无果,至今未予支付。
申请人认为, 根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签订劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的社会保险。 申请人在被申请人处工作20个月,而被申请人一直未与申请人交纳社会保险,且于2012年7月至2013年11月期间未签订劳动合同,严重违反了法律的规定,被申请人应向申请人支付2012年12月至2013年10月期间双倍的工资和未交纳社会保险的补偿金,并支付1个月工资的经济补偿金。
被申请人的行为严重违反中华人民共和国劳动合同法及其规定,严重侵害了申请人作为一名普通劳动者的合法权益,为维护自身的合法权益,特诉至贵委,请依法裁决
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恳请大家帮我看看我的劳动仲裁申请书!急
1.被申请人向申请人支付2004年2月-2009年5月的经济补偿金 1800*5.5=9900元
2.被申请人向申请人支付2008年12月17-2009年5月18的最低基本工作保障 850*80%*5=3400元
3,被申请人补缴申请人1个月的养老和医疗保险,并做好转交手续。
事实和理由;
我是2004年2月进的公司,在****工段***岗位工作,2008年12月17日,公司贴出通知;由于生产计划的减少,决定对我和几个工友短期放假1个月,《放假期间只交劳保,无1分工资》。放假1个月到后没几天又贴出对我本人无限期放假的通知,放...
发布者:abcoooo 2009-05-27 状态:已过期 回复 (1)
我想写劳动仲裁的申请书,请问大家怎么写?
我从05年到08年公司都没有跟我签合同,也没有交综合保险,09年才跟我签合同,请问这个公司是否给我补偿?由于我被公司开除了,问大家能不能要补偿金?
问题补充:
我被公司开除的原因是:我在仓库里工作,仓库的冷冻库有一个门,是车间人往里面放冷冻食品,下班时门没有关好,导致冷冻食品的外包装箱要换几百个,食品没有问题,公司因此追究我的责任,把我开除了,无论我以前如何努力工作都是没有用的,而且还要罚款,问一下这样处理是不是太严重了?我上了4~5年的工作,有没有...
发布者:晴晴 2009-07-23 状态:已过期 回复 (4)
申请人劳动仲裁开庭时要求追加“加班工资”由谁举证?
本人原是《都市便民报》投递员,由于报社拖欠两月工资和保证金共计三千多元达半年之久,经本人多次催要未果的情况下,申请了“劳动仲裁”。请求事项:被申请人支付申请人两月工资和保证金及双倍工资共计五千多元。开庭前,仲裁进行调解,单位不同意支付申请人只好再追加“加班工资”(公休日加班,法定节假日加班)共计八千七百多元。请问律师“加班工资”举证由谁举证。 谢谢!
发布者:ping31 2009-08-14 状态:已过期 回复 (1)
劳动仲裁申请书(帮我看看,提点意见,哪些要修改)
劳动仲裁请求事项:
1.要求被申请人支付医疗费4604元;
2.要求被申请人支付劳动能力鉴定费600元;
3.要求被申请人支付扣发的工资(2009.8.13至2010.1.27)7175.4元
4.要求被申请人支付交通,住宿费1369元;
5.要求被申请人支付一次性伤残补助金17380元;
6.要求被申请人支付解除劳动合同赔偿金:一次性伤残就业补助金17380元,一次性医疗补助金4346元;
以上1-6项合计为人民币:¥52864.4元
事实和理由:
申请人于2009年7月31日被XXXXXXXX人力资源有限公司派往XXXXXXX饮料有限公司从...
发布者:wanzhongwen 2010-02-21 状态:已解决 回复 (2)
老板不给工资《签过合同只有老板一份》该怎样写劳动仲裁申请书
我和我男朋友在一家服装厂做小烫工作,现厂换季做棉袄,不要小烫了,老板将我们开除,我们找他结工资,他不给,我们找老板要了好几次,他不给,还说扣掉了,〈房租费,生活费,补贴费》,进厂前老板说,包吃包住还补贴我们1000,现在没事做要开除我们一切都要要回。我们找劳动局,劳动局要我们找办事处,办事处说的和老板一样。我只需要找回我们劳动钱,我男朋友8月份.9月份.10月份几天的工资,我的9月份和10月份几天的工资。我们是无数次找劳动局,可是他们却护着工厂,要我们怎样...
发布者:DHP19888 2010-10-22 状态:已过期 回复 (1)
公司加大劳动量变相降工资可以申请劳动仲裁吗?
我们公司这个月开始强制要求我们提高产量。我的工作是计件制的,按以前的规定是完成最低指标,单只产品价格是7元。但是现在完成以前的指标的话单只产品只有5元。如果按照新规定工作的话会大大增加工作难度和致使我们疲劳操作,而且可能会导致我们加班(这样的加班是没有加班工资的)。这样的情况我可以申请劳动仲裁吗?
发布者:yelingqqq 2010-11-28 状态:已过期 回复 (1)
申请劳动仲裁要求公司赔偿工资单少了两张没法计算具体金额怎么办
我2010年三月三十号进的公司,公司七月份和我签的合同,但是十月份才给我缴纳了一个月的保险,少缴纳了六个月的,根据劳动法规定;用人单位超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应每月向劳动者支付双倍工资,并补缴保险,我应该向公司要几个月的双倍工资?要是和单位协商不成,申请劳动仲裁,被申请人应该填写公司名称还是填写公司某个人的名?还有需要填写请求事项,但我的工资单少了两个月的,没法计算具体金额是多少,应该怎么办?
发布者:尹秀 2010-11-30 状态:已过期 回复 (1)
三班两运转的加班工资申请劳动仲裁咨询
我在2004年4曰应聘至现单位,几年来三班两运转白班(8小时夜半16小时)、三班一运转(上24小时休息48小时)、两班一运转(上24小时休息24小时)都上过,从未有过调休年假等;因为我们是油库单位属于高危行业,所以应该有年体检费;2004年起交的养老保险经查法规与本人工资基数不符;2010年工资为1700除社保等扣款大概为1500左右。请问我要申请仲裁索要这几年的加班工资和经济补偿,胜率几何?加班工资如何算法?
发布者:ssa7802 2010-12-03 状态:已过期 回复 (1)
劳动仲裁申请书该怎么写
您好!律师!麻烦有劳您了,向您咨询个问题,我于2007年8月进入西安未央区一民办大专工作三年,至2010年9月已打报告辞职。在工作的三年中原单位没有和我签订任何劳动合同,也未办理三金,还拖欠部分工资。现本人预想通过劳动仲裁来维护自己的权益,拿回拖欠的工资和三金,请问劳动仲裁申请书具体要怎么写?仲裁律师费用大概是多少?谢谢!
发布者:hongli031003 2010-12-06 状态:已过期 回复 (5)