发布者:yh989323 2014-04-11 状态:已过期 回复 (3)
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未签订合同工作中失误造成单位损失
由于我要身兼出纳、人事、仓管等职,未合理安排好时间,造成人事方面与一员工未签订劳动合同,现在公司要赔偿给该员工三万左右,现在公司要我个人承担,由于公司在苏州,我的社保是交在无锡的分公司的,分公司方面也未与我签订过劳动合同,请问需要我对公司的损失负责吗?
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请问单位买的住院医疗保险,由于工作人员的失误没有买而造成了职工的损失由谁承担?
我们单位年年都买了住院医疗保险,结果去年底负责买保险的财务没去续,正好这时我生病住院了,单位后来又补上了保险,我在住院期间产生了将近十万的费用,社保报了之后自己还付了一万,结果现在保险公司说我是带病投保,不同意赔付,这个结果改变不了我认了。但是这个损失应该由谁来负责呢?是不是单位也应该承担一点呢?想问问
发布者:tk8889 2009-08-18 状态:已过期 回复 (2)
因工作失误造成单位损失数十万元应如何赔偿?
因工作失误造成单位损失数十万元应如何赔偿?后来科里查过,不过因为是三年前的账目,现在才发现,已经查不到什么有用的东西了,就知道少了数十万,公司要求全额赔偿,请问合理吗?
发布者:bzhwzk 2012-08-07 状态:已过期 回复 (5)
公司代个人与用车单位签订合同个人给公司造成经济损失由谁承担
公司代个人与用车单位签订合同后个人的车给用车单位造成损失由谁承担
发布者:朱伯军 2013-03-09 状态:已过期 回复 (4)
新员工未签订合同离职,要不要补偿给单位造成的损失?
我单位有新一员工白天在上班工作实习,晚上接受我单位请技术员为其培训,培训后成为技术须在本单位正式上班,并口头达成合同协议,未满一个月没有签订合同,该员工在二十天内学习了初级的技术后,不想履行承诺,未经申请辞职即离职,单位考虑支付给员工二十天的工资,但要求员工也交培训学费,并且要求该员工承担造成我单位须再招聘员工和须再请技术员为新员工培训的相关损失费用,请问,这些由员工引起的损失,员工该不该补偿给单位?
发布者:azhzi11111 2013-03-26 状态:已过期 回复 (2)
合同到期单位不再与我续签,说我工作失误,不补偿我损失
我是2010年3月进入公司,每年都签劳动合同,2013年5月合同到期,公司不再和我续签,因为我有过工作失误,所以不得补偿,按道理我应该获得3个月工资的补偿,请问像我这种情况有经济补偿吗?我该怎么做?谢谢
发布者:gu_dawei 2013-06-09 状态:已过期 回复 (5)
因工作失误给单位造成29000元损失,公司为此开除我,我是否还能有经济赔偿?
我是公司的办公室主任,因公司要安装一个设备,经公司领导同意后我在采购合同上签了字,总额是29000元。合同履行3个月后,发现安装的设备根本就不值29000元,且不符合公司所需设备要求,必须更换其他设备。由此,公司认为我工作失误将我开除,我是否还能要求公司给我经济补偿?公司是否有权利继续向我要求赔偿29000元的损失?
发布者:wu790305 2014-01-11 状态:已过期 回复 (4)
工作失误造成公司损失该如何赔偿?
从2012年9月至今,由于个人工作疏忽,在保管公司运输行业的过路卡期间,没有仔细、明确地核算该过路卡的用量和去向,现丢失过路卡三千多张,造成公司损失近八万元人民币,(该过路卡并不是我一个人保管的,办公室经理和其他同事都能拿到,而且这些过路卡在我法定休息日的时候是没有上锁的,就放在办公室抽屉,我只是负责每月核算,现在丢失了也没有及时发现)请问我需要赔偿公司多少钱?急,麻烦帮我分析一下,谢谢。
发布者:lyh映 2014-03-20 状态:已过期 回复 (10)
未与公司签订合同,刚进公司培训的时候因为失误给公司造成了损失,现在辞职了公司要扣钱怎么办
我是做车工的,进这个厂之后老板一直没和我签合同,刚进厂的时候要培训,培训的时候因为失误把两台车床的零件弄坏了,现在我已经不干了,结工资的时候老板扣我机床的维修费,维修费比我工资还高,我还要倒贴。。。刚进厂的时候根本没说过要扣钱,请问我该怎么办?
发布者:相知彩虹 2014-04-02 状态:已解决 回复 (4)
您好!我在单位工作还没有1个月就签订了合同,适用期1个月,还没有满试用期我就想辞职了
您好!我在单位工作还没有1个月就签订了合同,适用期1个月,还没有满试用期我就想辞职了,家里有特殊情况,但是领导说我签了合同不放我走,说我走了就没有工资,我该怎么办?
发布者:短信用户 2014-04-04 状态:已过期 回复 (4)
员工工作失误造成损失
我想咨询下,我们公司由于出纳要身兼人事、仓管几个职务导致工作失误,忘记给一职工签订劳动合同,但是其他的待遇、社保都跟正常员工是一样的,单位需要赔偿什么呢?还有如果到时候单位要赔钱,那个工作失误的人事要承担什么,由于人事是无锡人,在苏州上班的,社保是交在无锡的分公司的,现在了解下来,无锡的公司也没有跟人事签订劳动合同,人事需要付什么负责?
发布者:yh989323 2014-04-11 状态:已过期 回复 (4)