发布者:榨菜119 2014-05-08 状态:已过期 回复 (3)
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终止劳动合同证明书,不签字按手印 单位不给办理失业金,6月份再不办理失业金的话就不能领取了超过3个月了怎么办?申请仲裁也得等几个月呢
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我跟单位因病解除劳动合同关系能得到失业金和经济补偿金吗?
你好!我有27年工龄,公司原是一国有企业,2004年买断工龄,2008年又被一私人老板买下,现在的收入比原来少了三分之一.我现在想离开公司.但如果我辞职就得不到失业金,经济补偿也没有.如果我因病要求和公司解除合同,能得到失业金和经济补偿金吗?如果有怎么算法?能按我的工龄算吗?还是按我现在的新老板所说的:他只接管一年只给一年补偿金?
万分谢谢!请回复
发布者:zah168 2009-02-22 状态:已过期 回复 (4)
劳动合同终止,单位不予办理离职手续
单位于2009年2月4日给了我一份《终止劳动合同通知书》,写明用人单位决定合同到期(2009年2月28日到期)不再续订,请于2009年3月1日前办理终止手续。
我于3月2日到公司办理手续,询问他终止合同补偿金的问题,他答复我没有,并要求我在离职单的离职原因上写“本人申请自愿离职”,我说这不是事实、如果这么写我连失业金都领取不了。他说那就没法给你办离职了,一些退工的手续需要我签字的他也不让我签。
到现在我的离职也没有办,档案、保险关系也转移不了,我申请仲裁可以...
发布者:if... 2009-03-04 状态:已解决 回复 (7)
用人单位与劳动者办理解除或终止劳动合同手续有哪些规定?
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发布者:huangda2086 2009-08-12 状态:已过期 回复 (4)
单位单方面终止我的无定期劳动合同
我是1996.12月到单位的,工作到现在2010.11月,中间已经和单位签订了无定期劳动合同,今天口头通知我要和我解除劳动合同,请问我有那些需要注意的操作?查了下法规,我没有工作失误和错误,也可以继续承担工作,公司解约的理由是公司的业务调整,但实际我们的工作并没有调整。
发布者:utw9257 2010-11-15 状态:已过期 回复 (2)
单位未签劳动合同.未办理社保.突然被辞退.
本人自2008年9月份到该单位担任驾驶员工作至今该单位两年与本人未签劳动合同及社保,在工作期间认真工作,服从公司领导的一切安排,现该公司领导突然辞退本人,本人在该单位没有能证明与该单位有劳动关系的证据,请问本人应该怎么解决.
发布者:15255109585 2010-11-27 状态:已关闭 回复 (0)
关于单位不给办理辞职手续,不开具终止合同证明
本人在一家央企下属子公司工作。犹豫各方面原因,于2011年4月10日提交了辞职报告项目经理4月13日签署意见,同意辞职,时至今日,公司以各种理由拖着不给办理辞职手续,导致本人不能与其他单位签订劳动合同。我在5月12日像上级单位,即集团公司的人力资源部申诉,但是没有得到解决,现在打算像当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
1.在申诉后,多久能成功办理手续。2公司4月份到现在的工资并没有给我发。3在没有办理辞职的情况下,取消了本人5.1的奖金。请问综上所述,我可以在劳动...
发布者:ynj19870423 2011-05-16 状态:已过期 回复 (2)
劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金,在用人单位与劳动者未签订劳动合同,
你好,请问劳动合同法对违反规定解除合同或终止劳动合同,用人单位应支付赔偿金,在用人单位与劳动者未签订劳动合同,超一个月未满一年的,用人单位应支付二倍赔偿金,二者在同一案中,能否并用。
发布者:88露露 2013-02-21 状态:已过期 回复 (5)
劳动合同只有劳动方签字,没有单位的签字和盖章,并且合同没有交给劳动方,怎么赔偿?
我2012年10月份入职一家单位,一个月后人事给了我两份劳动合同让我签字,等我签字同意后将劳动合同交给了人事部门,但是直到现在2013年6月份,人事部门也没有将我的那份劳动合同给我,我问了人事部,人事部说还没有签字盖章,让我再等等,我要怎么办,需要什么证据!
发布者:留住冬天 2013-06-25 状态:已过期 回复 (11)
提前终止劳动合同,单位不给办理失业金怎没办
我是河南南阳的,原在白河南一家纺织厂工作,因提前与单位解除劳动合同,单位不给办理失业金怎么办
发布者:无奈的事业人 2013-07-26 状态:已过期 回复 (1)
办理失业金是不是就带1份解除终止合同证明,需不需要带近厂时签
办理失业金是不是就带1份解除终止合同证明,需不需要带近厂时签的合同
发布者:短信用户 2014-03-28 状态:已过期 回复 (4)