发布者:LLP318 2014-05-09 状态:已解决 回复 (9)
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在公司工作了8年,合同给签的第三方,只有五险,跟公司的正式员工并没有同工同酬,一直没有给上住房基金,请问公司该不该给上?感觉很没有保障。
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我在公司工作8个月了,公司现在由于经营不散要遣散员工,我现在怀孕三个月,公司想与我解除合同,请问我应该得到什么样的赔偿?急!谢谢!
发布者:yutingss@163 2014-02-20 状态:已过期 回复 (6)
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您好!请问公司员工在上班时间突然生重病,公司没买保险是否存当医药费。
发布者:短信用户 2014-03-01 状态:已过期 回复 (2)
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您好,请问我在公司上班签了1年的合同,才做4个月我就不做了!刚进公司的时候员工必须领取上班服,3个月返还给工人,我已经到时间了!公司知道我不做了!所有不给我钱,我应该怎么要回这个钱
发布者:短信用户 2014-03-17 状态:已过期 回复 (3)
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你好,员工在公司得了职业禁忌症,公司要解除合同,请问员工应该得到公司的补偿吗?,谢谢
发布者:短信用户 2014-03-21 状态:已过期 回复 (2)
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请问公司解散员工,走法律成序,能拿到赔偿吗?签了合同解除,能上诉吗?
发布者:短信用户 2014-03-23 状态:已过期 回复 (6)
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矿工三天,公司退工合同上写的辞退员工,请问是否可以领取失业金呢
发布者:wyn0326 2014-03-27 状态:已过期 回复 (6)
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你好!请问,个体老板在员工辞职后,拒付工资怎么办?我们没签合同没买保险,1个月也没得休息,请问我可以怎么来维护我的权益啊?
发布者:短信用户 2014-04-12 状态:已过期 回复 (8)
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请问我在某公司工作十几年了,合同也没签,什么保险也没买,如果我辞职能有那些赔偿
发布者:短信用户 2014-04-15 状态:已过期 回复 (5)
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请问公司没有和员工签定合同员工辞职会得到补偿吗?只跟中介签合同,只有保险无社保,该如何(而且合同只有1份,公司收去了)?
发布者:短信用户 2014-04-21 状态:已过期 回复 (1)
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请问公司更名换法人终止原劳动合同并要求员工重新签合同,员工的工龄还有吗
发布者:短信用户 2014-05-04 状态:已过期 回复 (5)