发布者:253574923 2014-07-22 状态:已过期 回复 (2)
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你好 我第一年和公司签定合同,第2年公司没有叫我签,现在我辞职需要提前吗?公司说我已经构成事实合同,必须提前3个月提交辞职报告现在走的话我余下工资是不结算的。公司这种做法违法吗?我该怎么办?
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在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
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发布者:wanwanw520 2013-04-01 状态:已解决 回复 (5)
5个月公司不给我签订合同也没有保险,我提出辞职,能要求双倍工资和保险吗?
我于2012年11月26日来公司上班,当时签订协议:3个月试用期2000元,转正之后2500元,当月工资次月15日发放,如果考核不合格者将延长试用期或者辞退等。我在2013年2月26日提交转正申请,但是到现在(4月25日)还没有签订劳动合同也没有保险,我去问人事部门,他们说我的转正申请领导没签字,所以还是按试用期发放工资,等领导签字了,把以前的保险工资都补上;我又去问领导为什么不签字,领导说:再等等吧!我们的工资经常拖后一个星期左右才发放,3月份我应该算是转正了,但是我的工...
发布者:haipeng012345 2013-04-25 状态:已解决 回复 (1)
公司没有签合同,没有买保险,自己提出辞职,能有补偿金和双倍工资吗?
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发布者:李黄春燕 2013-05-14 状态:已过期 回复 (4)
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作将近半年,如果我现在提出辞职的话,可以得到哪些补偿?
我在公司干了5年,签了五年合同,合同今年年初到期,到现在公司也没给签相应合同,我现在提出辞职能结算些什么钱
发布者:qwert0 2013-06-27 状态:已过期 回复 (1)
合同到期、也提前提出辞职,公司同意也批了辞职申请,现在到期了,人事不让走,如果走了,公司不给发工资
合同快到期了,而且也提前提出辞职了,公司也同意了,招了一个新人接手工作,就因公司要求新同事提供专业证件等一大堆相关资料,把新同事吓跑了。明天合同、辞职到期了,现在我要求按照合同期终止工作关系。粤嵌的人事部竟然这样说:重新拿份合同给你签,签不签是你的事,反正你走了,公司不会给你发工资。简直流氓、无赖、一点信用都没有,像这种情况,需要咨询一下专业的人士才行。。。 现在要我推后一下星期,工资是怎么算的?
发布者:buyuhongseke 2013-07-11 状态:已过期 回复 (6)
在一家公司干了8个月没有合同,提出辞职必须提前一个月否则扣除半月工资
我在一家卖化妆品的公司干销售干了8个月 因有急事要回家处理 交了辞职书,公司要求一个月后才能离职,否则扣除半月工资,在公司上班没有签订认识合同及协议,现因我要事必须在15号左右离职,但是未满公司规定一个月要被扣除半月工资,我想问下是否合理,并且公司在开始扣除500元作为押金和学习费用要干够一年半才予以返还,否则不退。我想问下刘律师 怎么才能通过法律途径维权。谢谢
发布者:y871500678 2013-09-03 状态:已过期 回复 (3)
在专卖店上班,公司押了1个月的工资,入职前没有签订劳动合同,我现在提出了辞职
在专卖店上班,公司押了1个月的工资,入职前没有签订劳动合同,我现在提出了辞职。可是公司说要等招到人才能走,我已经等了1个月了,还是没有合适的人选,现在不想再继续等了 ,想直接走,可是我的工资就被扣押了,想知道怎么样才能拿回属于我的工资呢。
发布者:短信用户 2014-06-20 状态:已过期 回复 (4)
没有合同也没有保险辞职马上走公司能不能扣工资
以前同事走扣了一千快挣钱不容易怎样做不扣钱?
发布者:15969807136 2014-06-24 状态:已过期 回复 (6)
我在公司也没有合同签约,如果我现在辞职也要扣我2000块钱的学徒费
我在公司也没有合同签约,如果我现在辞职也要扣我2000块钱的学徒费,说是我没干满两年就得扣
发布者:短信用户 2014-07-16 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:253574923 2014-07-22 状态:已过期 回复 (1)