发布者:rTu6628 2011-03-23 状态:已关闭 回复 (0)
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关于辞职退还社保
您好,我是江阴华士的,事情是这样的:我是08年3月5号进厂的,签了合同,具体几年的合同忘了,2011年2月18好辞职,现了辞职报告,公司领导都签字同意了,没有提前30天辞职后就走了,还有7天出勤没算工资,现在3月18号去把社保退出来,公司行政部说需要交500快钱才给退,社保是08年年底开始交的。请问我该怎么办?
相关问题
关于劳动合同、社保、辞职。。。
我于2010年8月20日进厂。厂里并没有为员工缴纳任何保险【其言:买保险为自愿,参保者从工资里扣除98元。所以大部分员工都按他的建议写下:“本人自愿放弃参保”】,而此前在上海上班都是公司为公共缴纳保险的。再有其与员工之劳务合同,当事时,有关人员说工作忙碌只叫我等签下姓名便离开了,其中关于空白之处余未知也!经询问得知员工皆不明了!其人语:劳动合同为无限期,试用期5个月。而常规曰员工辞职得上班满3月!而且我们的合同全在工厂里,包括那份个人的。
我觉得此厂的...
发布者:niuhong0415 2010-09-22 状态:已关闭 回复 (0)
关于辞职后社保转移问题
您好!我于2009年5月份在A单位办理辞退手续,社保转移单已开出,但苏州社保中心在2010年1月关于跨区域社保转移做了调整,由原来社保转移单变成了社保缴费凭证,现在我要求公司从新给我开具此凭证,但公司不配合,怎么办?(补充,离积后我一直待业在家,如今找到公司帮我代交社保,所以想将以前社保转到一起!)
发布者:王雪娟 2010-12-22 状态:已过期 回复 (1)
关于试用期内辞职问题
您好!我想向您询问关于试用期内辞工的问题!我进厂的时候,厂房说的试用期为7天,可是我做了3天,拉长就把我调到了一个重要岗位,试用期为10天。今天早上我向厂方申请辞职,可是厂方不批准。厂方说要我先教会个人再走,我说我还在试用期,我可以随时解除与用人单位的劳务关系,可是厂方硬是不批准,厂方还说让我现在就去找劳动局。再说一件事情,这个厂存在着严重的违反劳动法的各个事项。本人今年刚休学,第一次进工厂,希望能有刚正不阿的律师帮忙解决问题!谢谢!
发布者:黑厂快倒闭 2011-03-17 状态:已过期 回复 (1)
辞职没有享受社保待遇
我以前属正式职工,在81年参加工作,是国营企业,87年辞职,当时单位算我是自动离职,不享受社会保险待遇,请问可以要回这7年工龄吗?
发布者:ytf8362 2011-03-17 状态:已过期 回复 (3)
关于农转非的社保问题
你好,我想咨询一个问题,我老家是荣昌的,由于我们兄妹几人都在合川工作成家,最近不是国家在新农转非的政策,我想咨询一下,父母是荣昌农村的户口,可以迁入合川吗?还有就是能在合川办理社保和医保吗?怎么我们回荣昌后当地不让我们异地迁入?
发布者:thO5473 2011-03-17 状态:已过期 回复 (1)
关于社保转移的问题
您好我原来在一家私企上班,现在我打算辞职了,我的社保关系还在原来单位所在地,我目前情况还转移不了,后面等我像原来公司辞职了,原来公司不同意我转社保,我还能转移出来吗?请帮帮我,谢谢
发布者:叶子1122 2011-03-18 状态:已过期 回复 (1)
辞职后单位不让转社保关系
你好,我想咨询一下,我从原单位辞职了,因为劳动合同没有到期,单位不让辞职,现在我不去上班了,单位不让我转走社保关系!我应该怎么办!谢谢啦!
发布者:HaA9449 2011-03-20 状态:已过期 回复 (3)
辞职后 工资及社保缴纳结算
我们公司是每月29日至下月28日为一个周期结算, 我于今年3月一日辞职,又做了近十天的交接工作,之后就没去上班。 因为公司工资发放是三月发一月的,以此类推。所以我今天去公司结算工资是拿一到三月份的。我的工资是固定的1800元每月。其中基本工资是680,星期六和星期天没休息,也不算加班,保险交到三月份(之前自己交174.2元)。财务是这样给我结算的:一月份 1800再去保险。二月份扣除春节放假 出勤算我19天 乘以60元每天,就是一千一百四 再去保险。三月份出勤9天 乘以60元每...
发布者:lxq19860831 2011-03-21 状态:已过期 回复 (1)
辞职后社保没有帮我终止,我要求公司给我交钱可以吗
我是2011年2月28日离职的,但是今天原单位社保还没有帮我终止,说是章盖错了,我去街道问了,想自己用失业金的钱去交社保,但是街道说18号上午之前必须给他们,因为要关账了,但是原单位说章在老板娘那,人不在,不知道什么时候可以弄好,说实在不行反正社保还没有给我终止的,就是到时我自己把钱交到原单位,他们帮我交上就是了,但是我想问,这是他们的错,要是他们在关账之前没有帮我弄好,我到时交社保可以要求原单位给我出钱吗?不然我可以用失业金的钱去交的啊
发布者:uzn984 2011-03-22 状态:已关闭 回复 (0)
关于劳动关系,社保及其拖延工资问题 急 !急!急!!
我是上月8号离职,我公司发放工资是20号,是不是我正常离职公司就应该给我清工资,还是等到公司发放工资的日期?有什么法律规定条文?等到我20号要工资的时候,老板说由于社保问题再等下个月清工资,他所谓的问题就是我8号离职,他3月份的保险给我交了,想从我剩下的工资中扣除,有没有具体法律条文?还有就是公司不是每月发工资,而是当月20号发上月的工资,这是不是违反法律啊?我是正常离职,还有就是我试用期的保险也没给交,我是不是可以申请补交呢?还有具体我要申请仲裁,具...
发布者:流水恋落花 2011-03-22 状态:已过期 回复 (1)