发布者:ask20150721wlc 2015-07-21 状态:已过期 回复 (1)
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劳动法规定的一周工作时间到底是44小时还是40小时
我在网上查的,有的说是44小时,有的又说是40小时,到底是多少?
发布者:yuelanhy 2008-10-08 状态:已过期 回复 (2)
我想知道劳动法中有规定每周的法定工作时间么?比如说40个小时
然后超过40个小时之后是否属于加班时间,加班时间法律上是怎么规定的?公司应该付多少倍的工资?另外我如果在公司里做试用工超过了一个月,但是公司没有与我签订任何书面劳动合同,超过的这些时间本应该获得两倍工资,如果我要起诉公司,如何去收集证据应该?
发布者:nightwalker 2010-07-26 状态:已解决 回复 (2)
请问《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》周工作时间相差4小时?
《劳动法》第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。而《国务院关于职工工作时间的规定》第三条则规定:职工每日工作8小时、每周工作40小时。请问:《劳动法》规定周工作时间为44小时,而《国务院关于职工工作时间的规定》则规定为40小时,两者相差4小时,这是不是矛盾呢? 期待专业回复!谢谢
发布者:jinwuzhu_0998 2012-10-28 状态:已解决 回复 (3)
《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》每周工作时间一个是不超过44小时,一个是不超过40小时以
《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》每周工作时间一个是不超过44小时,一个是不超过40小时以哪个为准?
发布者:caoyy050304 2013-03-05 状态:已过期 回复 (7)
公司违反劳动规定一周工作时间大于56小时
如果没有签订劳动合同 每天工作时间8点-12点 13:30到18:30全身都打湿了,累了可以休息一会会,有时候加班,没有节假日,传统节也基本不放假,请假还扣一天的工钱算什么? 没有休假日
发布者:w396638831 2013-06-04 状态:已解决 回复 (2)
我爸在上班时间发生猝死应该怎样赔偿,怎样申请工伤认定,需要些什么手续,这样的情况怎么处理,谢谢
我爸在上班时间发生猝死应该怎样赔偿,怎样申请工伤认定,需要些什么手续,这样的情况怎么处理,谢谢!
发布者:短信用户 2014-03-31 状态:已过期 回复 (10)
你好,律师。我想咨询个事,就是劳动法规定工作时间是22天8小时制
你好,律师。我想咨询个事,就是劳动法规定工作时间是22天8小时制,那么超过22天该怎么基本工资,不足22天(没请假的情况下)又该怎么计算基本工资?谢谢
发布者:ask201412243zz 2014-12-24 状态:已过期 回复 (3)
你好 我想问一下 劳动法有规定用人单位工作时间超过八小时有加
你好 我想问一下 劳动法有规定用人单位工作时间超过八小时有加班费么
发布者:ask201502081uj 2015-02-08 状态:已过期 回复 (1)
请问怎么申请医保报销,需要什么证件,在什么时间内有规定吗?
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发布者:ask201502157pl 2015-02-16 状态:已关闭 回复 (0)
用人单位大大超过劳动法规定劳动时间,我们每月上班超过240个小时,无其他加班费,我们该怎么办、
用人单位大大超过劳动法规定劳动时间,我们每月上班超过240个小时,无其他加班费,我们该怎么办?怎么维护自己的合法权利?
发布者:天剑9 2015-03-09 状态:已过期 回复 (1)