发布者:ask20151023bcs 2015-10-23 状态:已过期 回复 (1)
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谢律师您好,截止今年3月14日合同到期了,公司一直没有与该同事续签合同,直到8月份公司文件下来不与该同事续签合同,请问这个同事能否获得经济补偿,应该怎样补偿,希望能得到谢律师那您的回复,急
发布者:ccwen 2013-10-18 状态:已过期 回复 (5)
老板机器有故障,不听员工提醒,导致员工左手小指断了,无名指受伤,该如何争取赔偿
昨天我的嫂子在上班时由于机器故障导致手指段落不能接好了,目前正在医院治疗
发布者:尚上善若水2014 2014-04-24 状态:已过期 回复 (6)
你好,请问试用期员工工伤导致死亡或植物人如何赔偿?谢谢。
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发布者:短信用户 2014-05-23 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:短信用户 2014-05-23 状态:已过期 回复 (3)
公司被收购员工没有签合同如何赔偿
我在现公司上班近10年,一直没有签劳动合同和社保等,现在公司将被收购,请问如何获得赔偿…,谢谢
发布者:13929325559 2015-04-02 状态:已过期 回复 (4)
你好我想问下单位合同满一年没有和员工续签需要赔偿吗
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发布者:ask20150602oqi 2015-06-02 状态:已关闭 回复 (0)
你好:我想咨询一下工人与厂方没有签订合同,工人受伤老板不给赔偿
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发布者:ask201507115cv 2015-07-11 状态:已过期 回复 (3)
与一单位有劳动合同,期间去另一家公司帮忙没有合同,出现受伤事故如何赔偿
我在一家单位工作签订劳动合同,期间别的公司找我去帮忙没有签订合同,工作期间出现受伤,我应该如何处理。
发布者:周游世界的风 2015-09-14 状态:已过期 回复 (7)
企业如何防范“组织员工外出旅游时员工受伤”带来的赔偿风险?
您好!我是一家企业的管理人员,公司每年都会组织员工外出旅游,同时做一些拓展活动。但是在过程中偶尔会发生员工意外受伤的情况,在是否确定为工伤、疗伤期间医疗费用、工资待遇等方面会困扰公司,同时给公司带来一定经营风险。我想咨询一下企业方面如何采取有效措施来避免此方面风险?
发布者:mhsygs 2015-10-20 状态:已过期 回复 (1)
我是在外面包公的我手下有个人意外受伤了没有签合同我要不要赔偿
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发布者:ask20151022p8e 2015-10-22 状态:已过期 回复 (3)