发布者:88kugoo128 2011-07-09 状态:已过期 回复 (1)
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劳动赔偿金是否要交税
因搬厂员工所得的劳动赔偿金厂方要打税。。 请问是否合法。
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新劳动法补偿金或赔偿金需要交税吗?
新劳动法补偿金或赔偿金需要叫税吗?
如果我与公司签的是税后工资了?
发布者:godsaveme 2008-12-16 状态:已过期 回复 (4)
新劳动法补偿金或赔偿金需要交税吗?
新劳动法补偿金或赔偿金需要交税吗?
如果我与公司签的是税后工资了?
律师回复:
1 不征,2 应依据含税工资补偿。
再次请问:是不是依据税后工资补偿不要交税,而依据含税工资补偿的就要交税了?
发布者:godsaveme 2008-12-16 状态:已过期 回复 (1)
合同未到期,劳动者提出书面辞职,用人单位是否需要付给劳动者赔偿金
合同未到期,劳动者提出书面辞职,用人单位是否需要付给劳动者赔偿金
发布者:zslj 2009-01-17 状态:已过期 回复 (8)
劳动合同要求赔偿金,是否合法?
我们公司的劳动合同中,规定合同期为五年,如不满五年的,在员工离职时要赔付给公司五到八万块培训费。但是,公司几乎没有什么员工培训,即使有也不用每人五万。
请问只是一份合法的合同吗?
发布者:棒棒真牛 2009-03-18 状态:已解决 回复 (4)
请问劳动者提出解除劳动关系是否能得到相应赔偿金?
律师好,公司从元月放无薪假(无生活费发)到现在(四月)(停缴所有的保险).4月2号劳动者提出解除劳动关系要求赔偿仲裁立案,同时公司4月2日在厂发出通告放假的人全部4月7日上班,如果4月9日前员工没有去上班,公司就按自动离职处理.
请问劳动者提出解除劳动关系是否能得到相应赔偿金?如果员工不去公司上班会有什么后果?站在员工的立场要怎样做才能维护好自己的权益?期待各位律师的回复.谢谢. (期间我们有到劳动服务站调解不成,公司一天拖一天,3月中旬时公司有跟我们谈好赔偿的金额,但...
发布者:kittymei 2009-04-04 状态:已解决 回复 (2)
公司这样解除劳动合同是否能得到赔偿金
我是一名无固定期限的员工,现因为我的岗位被划转到另一家公司,现公司要求我解除劳动合同而转入到另一家公司,这种情况下我能从原公司得到补偿金吗?(我的工龄也是一起被转入另一家公司的)
发布者:dyy0215 2009-05-15 状态:已过期 回复 (3)
合同到期劳动者不续签是否要支付员工赔偿金
我与公司签了2年合同,现在到期了,不想再续签是否能拿到补偿金?可我看了最新劳动法认为:如果公司不愿支付补偿金可以认为我是“公司愿意维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者仍然不同意除外。”这个条款。如果是这样的话,是不是就可以认为是:只要公司不主动辞职员工,员工不干了(无论合同到期与否)就永远也拿不到补偿金呢?这个条款是不是对与签定短期合同的没有一点法律补偿约定呢?
发布者:rEw3897 2010-07-23 状态:已过期 回复 (5)
工作满十年,劳动合同快期,我不想在工作,是否有赔偿金
本人在一家化工厂工作满十年,劳动合同快期了,我不想在工作下去,想离职请教是否有赔偿金?
发布者:Cwo6144 2010-07-24 状态:已过期 回复 (2)
误工费赔偿是否需要医院开证明,劳动能力鉴定书可否作为作为证明?
求助:我于3月28日上班时受伤,被模具压到手指,右手食中环三指肌腱断裂,手术后打了石膏,医生建议暂休一个月后取下石膏。于6月13日做劳动能力鉴定。公司要求以医生建议暂休的时间(也就是到4月28日)赔偿我一个月的误工费,而且是以底薪赔偿。请问一下公司这样做是否合理,误工费赔偿是否需要医院开证明,劳动能力鉴定书可否作为作为证明?
发布者:手燃琵琶弦 2011-07-03 状态:已过期 回复 (3)