发布者:路过的一只 2016-04-20 状态:已过期 回复 (4)
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公司不交金,上班时间又超时 可以申请劳动仲裁吗
在应聘前说三个月后交金,但是实际说交金要自己出钱交公司一分不出,但是说明工资每月最少3700,是销售岗位拿的提成,这样的话就算自己交金最低工资也超过上海市最低标准了,就签了合同但是发现实际工资远远低于最低标准好几百。并且按照劳动法上班时间每周应该不超过44小时,每周最少休息一天并且额外加班时间最多36小时,但是我们每月上班时间是超过规定了,多了50个小时。按照劳动法规定这种情况,可以拿工资的150%,那我这样的情况可以吗,还要就是,他又低于最低工资标准,又高于劳动法规定的上班时间,我是不是可以先让他补齐到最低标准工资再按照超出上班时间,再补发我工资的150%
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在公司上班时间为工作上的事情,主管辱骂职员还主动出手打职员,公司却开除了职员,职员可以申请劳动仲裁吗
本人在公司担任计划员岗位,2013年8月29日入职,公司2013年11月1日才与我签订劳动合同,合同期限到2016年11月1日到期,2015年3月19日上午在公司工作中因为工作上的事情被主管打骂,主管先动手出于自我防卫打了起来,事后并未报警不了了之,公司却只把我开除了,说我违反公司规章制度,可我对公司规章制度都不知道是什么?请问我可以申请劳动仲裁吗?胜算大不大?
发布者:wwjalgx 2015-04-21 状态:已过期 回复 (6)
公司注册名称和负责人不确定申请劳动仲裁有困难吗 我在一家私人酒店上班,今年3月份至今,公司未签劳动合
公司注册名称和负责人不确定申请劳动仲裁有困难吗
我在一家私人酒店上班,今年3月份至今,公司未签劳动合同未交社保,我可以申请劳动仲裁吗?
我对公司知道这些
1公司公章没有见过。前台发票章和卫生许可证是****商务酒店,但是公司招牌是***主题酒店。
2公司工商注册是****商务酒店但是负责人和卫生许可不是一个人,注册日期是10月份,其实****主题酒店已经开业一年多了,之前是****商务酒店转让过来的。****主题酒店工商没有查到。
3公司工装没有工牌,工资发现,在大厅有指纹打...
发布者:1449815885 2015-12-14 状态:已过期 回复 (1)
公司未与我签订劳动合同,四个月了未发工资,想申请劳动仲裁,麻烦吗?我写了劳动投诉书可以吗?老板态度是
公司未与我签订劳动合同,四个月了未发工资,想申请劳动仲裁,麻烦吗?我写了劳动投诉书可以吗?老板态度是在太差,就是不想发工资,我想申请不签劳动合同的双倍工资,需要准备些什么?这个过程大概需要多久?因为我在外地,家里有事急着回去,不想耽搁太久,我这种情况要怎么办才最好?麻烦各位给点建议,谢谢,谢谢
发布者:ask20151215e83 2015-12-15 状态:已关闭 回复 (0)
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上班4天半因为要请假给公司辞退了,不给工资,可以申请仲裁要回来吗?我只有打卡还没签合同
发布者:ask20151225791 2015-12-25 状态:已过期 回复 (1)
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您好,我向劳动仲裁委员会提供仲裁申请后,可以不去上班了吗?不上班有什么后果吗
发布者:ask20160225a34 2016-02-25 状态:已过期 回复 (3)
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您好,我向劳动仲裁委员会提供仲裁申请后,可以不去上班了吗?不上班有什么后果吗
发布者:ask20160225a34 2016-02-25 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20160305t4u 2016-03-05 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20160302gbs 2016-03-09 状态:已过期 回复 (1)
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急急!!!仲裁问题 公司在龙泉可以直接到成都市申请劳动仲裁吗因龙泉劳动局一直推脱不愿受理
发布者:ask201603253ap 2016-03-25 状态:已过期 回复 (7)
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申请劳动仲裁,每个月休息2天,要求公司赔偿加班工资,一个月算多少天的加班工资?上班时间8个月。底薪2000 应该有多少的加班工资补偿?
发布者:1459844173 2016-04-05 状态:已过期 回复 (1)