----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
1 我试用期工资竟然比转正还高,而且试用期经理说的我发少了会给补,但是一直没有给补过,这一点我没有人证物证。 2 在广州我住办公室里面,现在他竟然说没收我房租,所以工资会低一点,但是我在试用期的时候也是住公司工资要高经理说我开始待遇低就不收我房租了,到了广州也从来没有人通知过要收我房租,而且办公室也不只是住了我一个人大家都没收,而且我找总公司人事部要的工资条上也没有扣除工资一项 3 电话费补助我广州同事都是150元每月,从我来广州之后对外还是对公司几乎所有的联系都是我在进行,每个月因公电话费300多元,我没有要求实报实销,只是要求补助正常的150竟然被拒绝了,联系少的同事竟然可以拿到150元,我觉得经理是害怕她老公做人力资源的,所以会对她有所顾忌,感觉我是一个人来广东没有依靠不会怎么样,所以离职的时候对我非常苛刻 4 公司和我解除合同的原因是公司开始细分市场,经理害怕明年广州成为分公司他失去这个市场所以要解雇我们。 5 我希望可以得到经验丰富的律师的帮助,我希望可以尽量多的从公司得到合法权益,再次强调我不是为了钱,本来我没有想过要什么补偿的,但是让我来顶替一个工作非常差的人,在广州一年我付出了那么多,业绩也不错,经理竟然最后这样对待我,而且待遇给的一直都低,我感觉自己被玩弄了,所以我要给他一个教训让他做人厚道点,望得到帮助,我会电话联系回复比较好的律师,不论怎么困难我都会坚持下去,希望得到帮助。 6 如何界定公司是违法解除我的合同?公司只给我赔偿了一个月的工资,由于我们公司2011年11月结束就算财政年结束,所以也发了我一个月工资的奖金,但是都是按照比较低的标准发的。 7 其他方面我不担心,只是我的工资比同事要少600元/月,比深圳同事少的会更多,我更关注这个能不能得到同等的待遇,望能得到回答,最近两天我就会用法律捍卫自己的合法权益,望能得到回复。 8 合同到12月31日就解除了,可是到现在我两个月的工资也还没拿到,所有的补助也还没有拿到
发布者:kongxianmi 2012-01-05 状态:已解决 回复 (3)