----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
我要求公司给医疗期,公司却以公司规定拒绝,(在给予批病假三个月和强制性解除合同)公司选择了后者!强制解除合同,公司的赔偿依据是什么,?按工资加奖金的三个月赔偿还是几个月,而且我已经干满一年时间,快到年底拿年终奖,公司却不给予,只是在赔偿的量上面多加了点,请问这样合理合法吗?
发布者:tianlei123 2010-01-05 状态:已过期 回复 (3)