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相关问题推荐: 无理由辞退,应得到什么补偿?
无理由辞退,应得到什么补偿?
未签劳动合同,工作半年后,无理由辞退,我应当申请什么补偿?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
我是2011年8月11日入职,试用期2个月后转正,至今5个多月,一直未签订劳动合同,我该申请怎样的补偿?
发布者:文WWW 2012-01-30 状态:已过期 回复 (2)
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实习期协议一年到期!该公司没有事做!把我辞退!我能得到什么补偿!
进公司前,我与公司签订实习协议一年!公司口头答应我们实习一年后转正,我因本公司业务少,没有事做!我的一年实习协议正好到期!该公司把我辞退!请问该公司要给我什么补偿!
发布者:Q755384747 2011-08-02 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:Q755384747 2011-08-02 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:uVB6782 2011-08-21 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:Dfe2647 2011-08-30 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:NbJ6783 2011-10-19 状态:已过期 回复 (4)
公司辞退可以得到什么补偿
我和公司签了合同,但听说是没经过劳动局备案的,如果公司以不正当理由辞退的话,自己可以得到公司什么补偿吗?
发布者:yy1236542000 2011-11-13 状态:已解决 回复 (1)
请问我与公司签订无固定期限合同,现在公司下了辞退令我能得到什么补偿?
我有深圳户口和已经在该单位工作14年。还有与该公司签订无固定期限合同。。没有任何不良记录。。请问公司在没有合法理由发出辞退令我能得到什么补偿??
发布者:lincanjia8 2011-11-14 状态:已解决 回复 (4)
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发布者:lincanjia8 2011-11-14 状态:已解决 回复 (4)
被公司无端辞退,而且没有提前告知的,我能得到什么补偿?
我是一个刚刚进入公司不到一年小员工。近期由于公司高层矛盾,对事情决策失误,强把责任加到我身上,让我承担。先是对我气焰嚣张地说是我的失职造成的,要我自己辞职,还要通报下属网点。我不干,以理据争。公司现在又缓和,对我说一切都是公司的责任,但我不能留公司了,也答应给我经济补偿,问我要多少?我不知道应该怎样补偿我,但我觉得公司的这种做法对我的伤害极大,给我造成了精神上的刺激和造成了人身攻击。请求帮助。
发布者:iQB928 2012-01-16 状态:已过期 回复 (6)
您好。我在一家公司工作半年。不签合同,不发工资条。第七个月以效益不好辞退我。请问我能得到什么补偿?
您好。我在北京一家公司工作半年。第七个月以效益不好辞退我。我在公司工作几个月内多次问过合同的事情。总以理由推脱而不签。现在到了第七月,以效益不好为由辞退我。我手头只有一个工作证。公司没有签劳动合同,没有发工资条。该公司已不在工商注册地办公。我在公司工作期间,曾经在公司财务工资表上签字,在打卡机上打过卡,入职时候填写过入职表。我的月薪在一万左右,都是通过现金无拖欠发的工资。我在网上查了查相关资料。我有以下观点: 1我想主张双倍工资。 2我无过错,...
发布者:sniper817 2012-01-18 状态:已解决 回复 (8)
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