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大四离校生工作情况与普通员工一样，现在面临离职问题
辽宁－大连 12-20 10:57 悬赏 0 发布者:苏素123 给我留言 回答:(3) 我是一名大四学生，现在离校实习，没有任何课程。
我现在在一家私企担任全职文员，没有签合同，实际与普通员工一样，但没有纸质的就职离职证明。有工资的入账证明和一个实习回执。
现在处于离职交接时期，刚进公司面试时说实习两个月，我这是在公司呆的第三个月，老板并没有明确答复这个月的工资是多少。
我想问我这种情况未签订合同是否合法，若老板本月给的工资未达到当初所承诺的，我该如何维护自身利益
我现在在一家私企担任全职文员，没有签合同，实际与普通员工一样，但没有纸质的就职离职证明。有工资的入账证明和一个实习回执。
现在处于离职交接时期，刚进公司面试时说实习两个月，我这是在公司呆的第三个月，老板并没有明确答复这个月的工资是多少。
我想问我这种情况未签订合同是否合法，若老板本月给的工资未达到当初所承诺的，我该如何维护自身利益
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师 VIP
- 电话：15142072411
- 1194053积分
回复时间： 2016-12-20 12:04
要看具体的证据情况才能确定，可以到劳动监察投诉。
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间： 2016-12-20 11:17
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
- [辽宁-沈阳]
- 隋新律师
- 364601积分
回复时间： 2016-12-20 11:36
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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