该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
已申请离职，未到离职日期，公司可以提前叫我走吗？
广东－深圳 01-07 15:02 悬赏 0 发布者:yjxx52…… 给我留言 回答:(1) 我1月3日提出了离职申请，在公司的离职单上我写的离职日期是1月20日，公司领导（总监、副总）都有批准了，
1月5日，助理以飞秋信息通知我说1月20日上午可以办理离职。
但1月6日，人事部又通知要我马上办理离职。
我为了不影响公司项目运作，已提前写了离职申请，
而公司却为了少付我十多天工资，在我将项目资料打包交给经理后，就直接立马要我6日离职。
请问公司这样做合法吗？
做为工薪阶层的我，将要如何去保障自己的合法权益？
1月5日，助理以飞秋信息通知我说1月20日上午可以办理离职。
但1月6日，人事部又通知要我马上办理离职。
我为了不影响公司项目运作，已提前写了离职申请，
而公司却为了少付我十多天工资，在我将项目资料打包交给经理后，就直接立马要我6日离职。
请问公司这样做合法吗？
做为工薪阶层的我，将要如何去保障自己的合法权益？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 你好！离职申请公司要求提前30天，而我刚提了辞职申请，就批我第二天 2个回答
0 - 正式员工提出离职，想随时走，并没有提前一个月申请，这样公司可以扣 4个回答0
- 你好，因公司无理由罚款和一个月没有法定节假日可以马上离职吗，签了 0个回答0
- 江律师您你好，我是一名应届生，现在在公司上班，当时签订实习协议时 1个回答0
- 离职申请日期多写了几天怎么办 现在不想再上班了，可以提前走吗？3月 2个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
