关于工作过失的责任问题

我是徐州美的制冷产品销售有限公司的渠道业务，负责渠道的维护和连锁渠道平衡。年前，一个连锁的空调柜长找到我，希望我给一部分空调，常规机，然后代理商很乐意，没有要什么安装卡，年后，那个柜长又跟我说有工程，刚步入社会的我跟代理商沟通，他说可以做，也没说什么见面不见面的，正好那个柜长也不想跟渠道的代理商打交道，所以我就顺理成章的成了中间人（可能按公司的角度我越权了），工程需要的手续原本应该属于我知道的，可是由于之前从未经手过，所以也没在意，加上代理商又没有提醒，一直做了好几单，2月份开始至今150套左右，如果全部补差的话差不多有6万元，结果到4月底的时候他跟我要手续，我才缓过神来，再跟那人要的时候他说这么长时间了，好多安装卡不一定好找，也肯定找不全了。5月份接到公司被动离职通知，现在公司压着我4月份的工资还有被动离职的补偿款，奖金等所有钱，公司领导让代理商打个电话给他说明一下情况就正常办离职，可是代理商却压着我不放，说不办好不打电话，我想咨询下，这个里面我该承担什么责任