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张律师，您好！劳动合同中写的是税后8000，请问公司应该扣除我个人部分的五险一金吗？, 还有

北京－东城区 01-11 15:24 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(7)

张律师，您好！劳动合同中写的是税后8000，请问公司应该扣除我个人部分的五险一金吗？,
还有，我被公司无故辞退，是邮件通知被辞退，请问这样算解除劳动关系了吗？到目前12月工资未发，12月社保公积金未缴纳，我想去仲裁，能申请什么请求合理合法？

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[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
966750积分

回复时间： 2017-01-11 15:28

补发工资；违法解除赔偿金

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873923积分

回复时间： 2017-01-11 15:29

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

[上海-黄浦区]
张晓雪律师
81827积分

回复时间： 2017-01-11 15:26

补发工资；违法解除赔偿金；补发社会保险，建议专业人士介入，非专业仲裁时候不知道什么该说，一旦结果不利，律师介入无法挽救。

[北京-东城区]
顾倩团队律师
367253积分

回复时间： 2017-01-11 15:29

您好，如单位涉嫌非法解除，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析

[北京-海淀区]
申维丰律师
454597积分

回复时间： 2017-01-11 15:30

您好，律师介入无法挽救

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2017-01-11 15:39

你好
去当地劳动监察大队投诉

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2017-01-11 15:43

你好，这是不合法的，如果协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

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