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晚上与同事在宿舍因小事发生吵架,被开除的话,公司算违法吗
北京-大兴区 01-12 15:00 悬赏 0 发布者:yanyan…… 给我留言 回答:(7) 工作时间外(晚九点十分左右)因手机看电视声音大小问题和室友发生争吵(只是口头吵,没动手),后期室友冲我大声吼并佯装要打我,我激动的顺手把放在桌子边箱子上的刀递给他,然后说着:你不是要打我吗?那你有本事就砍我!他把刀接过去了,一直拿在手里跟我吵!直到主管来了把刀夺走!这期间,他当着主管的面拿刀冲我吼时,我顺手拿起白天切完水果放在桌子上的另一把刀,拿着刀边拍桌子边跟他争吵!主管跟他是老乡,两家离的特别近,我怀疑他们有亲戚关系!现在公司以此为由要给我绩效打D,公司有规定,打D就等于开除!而在调查此事期间,我已经被停工9天,室友始终在上班!这明显的偏袒他,庇护他!而开除也只是开除我一人!现在我想咨询,在工作时间外跟室友发生争吵的事情算不算严重违反公司规定?公司开除我属于违法吗?
注:员工手册里没有任何宿舍管理规定,我也没有见过任何其他的关于宿舍内不允许吵架的规定!我是司机,每天也是上下班打卡,就是晚上有时候会接站或者接机等,当天晚上我和室友都没有接到出车任务。这算不算是非工作时间?
注:员工手册里没有任何宿舍管理规定,我也没有见过任何其他的关于宿舍内不允许吵架的规定!我是司机,每天也是上下班打卡,就是晚上有时候会接站或者接机等,当天晚上我和室友都没有接到出车任务。这算不算是非工作时间?
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- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
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回复时间: 2017-01-12 15:04
你好,不合法的
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间: 2017-01-12 15:04
你好,可以申请仲裁,主张补偿。
- [北京-东城区]
- 顾倩团队律师
- 367253积分
回复时间: 2017-01-12 15:11
您好,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-01-12 15:17
您好,可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 姚志斗律师
- 206950积分
回复时间: 2017-01-12 15:32
您好,建议你和单位协商处理,协商不成向劳动侦查大队投诉
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-01-12 16:45
按照合同约定履行
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
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回复时间: 2017-01-12 17:48
投诉或者申请劳动仲裁
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