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你好律师，我想请问一下 我在这家公司做了一年了，他现在说要裁员但是呢他只愿意补我半个月的工资
上海 01-16 11:16 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(8) 你好律师，我想请问一下 我在这家公司做了一年了，他现在说要裁员但是呢他只愿意补我半个月的工资，像我这样的应该补我几个月的工资，他们给我交了保险但是也没签合同，这样能要求补偿吗
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- [上海-徐汇区]
- 翟方进律师
- 78390积分
回复时间： 2017-01-16 11:19
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2017-01-16 11:19
未签合同可以要求双倍工资赔偿，另外裁员的话你工作一年应补偿一个月工资
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2017-01-16 11:39
未签合同可以要求双倍工资赔偿，另外裁员的话你工作一年应补偿一个月工资
- [浙江-金华]
- 苏小虎律师
- 57433积分
回复时间： 2017-01-16 11:40
未签合同可以要求双倍工资赔偿。
- [上海-普陀区]
- 张兵律师
- 11980积分
回复时间： 2017-01-16 11:50
可以申请劳动仲裁，详情可以来电咨询。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2017-01-16 12:17
没签合同可申请劳动仲裁要求支付双倍工资差额。
我的补充： 2017-01-16 12:17
若需帮助，可来电或预约当面洽谈。
- [上海-黄浦区]
- 郑何顺律师
- 36449积分
回复时间： 2017-01-16 12:37
你好，未签合同可以要求双倍工资赔偿，另外裁员的话你工作一年应补偿一个月工资
- [上海-长宁区]
- 任涌律师
- 75510积分
回复时间： 2017-01-16 13:30
可以要求补偿
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