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关于劳务协议与劳动关系？
江苏 02-09 15:59 悬赏 0 发布者:casrin…… 给我留言 回答:(2) 研究生未毕业，到一家单位开始实习，宣讲会说公司会组织培训，但入职后久久未开展，也一直未签实习生协议，年后突然告知被辞退，还让我写离职申请，请问单位这样的行为触犯法律吗？可以通过什么样的方法保护自己的权益
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- [江苏-泰州]
- 周网龙团队律师
- 85369积分
回复时间： 2017-02-09 16:30
你可以拒绝写申请，可以申请劳动仲裁，确认单位辞退违法，可以主张经济赔偿金等，
- [广西-南宁]
- 叶霖律师
- 40280积分
回复时间： 2017-02-09 18:05
一般有四种途径处理：
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
4、委托当地劳动方面的律师代为处理
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