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强制加班不给加班费,引导员工自动离职不给补偿
天津 02-09 17:31 悬赏 0 发布者:qwe147…… 给我留言 回答:(3) 公司名义上是双休,工作时间是9点到6点,实际上强制实行996工作制,现在我还在职,公司打着各种旗号引导员工自动离职,不给于任何补偿,我还没离职,请问我该准备什么材料,好维护我自身的合法权益
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全部答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-02-09 17:35
可以申请劳动仲裁依法维护自身的合法权益
追问:
我需要准备什么证据吗
回答:
证实存在劳动关系和加班的证据
- [天津-滨海新区]
- 杨立宝律师
- 70958积分
回复时间: 2017-02-09 17:37
申请劳动仲裁
- [广西-南宁]
- 叶霖律师
- 40280积分
回复时间: 2017-02-09 18:30
可以依法向用人单位所在地劳动监察部门投诉。
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