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公司要与员工签订的第三次劳动合同为有期限3年的,是属于违法行
湖北-武汉 03-29 14:32 悬赏 0 发布者:[ 李 强 ] 回答:(12) 公司要与员工签订的第三次劳动合同为有期限3年的,是属于违法行为吗?
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全部答案
- [湖北-武汉]
- 郭庆梓律师 VIP
- 电话:18774926352
- 145693积分
回复时间: 2017-03-29 14:35
您好,具体案情是什么?有可能涉及违法,我需要知道一些具体情况,为您提供免费的法律指导,由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开,建议您来电免费咨询详细说明情况,这边会根据情况帮助您妥善处理,避免您造成更大的损失。
- [湖北-武汉]
- 卢雅琦律师
- 78540积分
回复时间: 2017-03-29 14:37
若连续签订两次固定期限合同,你可以主张签订无固定期限劳动合同的
- [湖北-武汉]
- 刘琬琳律师
- 117296积分
回复时间: 2017-03-29 14:38
你好,违法,第三次签订合同原则是签订无固定期合同的,
具体情形建议通过电话详询,以维护你的最大权益,咨询免费
具体情形建议通过电话详询,以维护你的最大权益,咨询免费
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-03-29 14:39
你好,一般连续签订两次固定期限劳动合同可主张与公司签订无固定期限劳动合同,是否缴纳社保?可来电详询,以便作出更加详尽的指导
- [湖北-武汉]
- 赵双剑律师
- 161332积分
回复时间: 2017-03-29 14:40
应当签订无固定期限劳动合同,还有其他相关疑问可以直接与我电话联系。
- [湖北-武汉]
- 邓普云律师
- 157107积分
回复时间: 2017-03-29 14:46
您好,可能违法,连续订立两次固定期限劳动合同,第三次是要签订无固定期限劳动合同的,可以向劳动监察大队反映或者申请劳动仲裁,建议您先跟单位协商沟通。
- [湖北-武汉]
- 姚雷律师
- 137254积分
回复时间: 2017-03-29 15:00
您好,具体什么情况?建议您直接电话咨询。
- [湖北-武汉]
- 张梅律师
- 167411积分
回复时间: 2017-03-29 15:09
可以要求签订无固定期限劳动合同的
- [湖北-武汉]
- 王宇航律师
- 262643积分
回复时间: 2017-03-29 15:11
你好,第三次签订合同原则是签订无固定期合同的。工作多久了?是否有拖欠工资漏交社保等违法行为?欢迎通过一对一或来电方式做进一步沟通。
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间: 2017-03-29 15:31
若连续签订两次固定期限合同,你可以主张签订无固定期限劳动合同的。具体看你自己是什么想法了。方便的话可以直接来电我帮你进一步分析。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-03-29 15:43
您好,连续签订两次固定期限合同后,应签订无固定期限劳动合同。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2017-03-29 19:29
若连续签订两次固定期限合同,你可以主张签订无固定期限劳动合同的
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